宾川县委组织部以“四要点”引领提升组织工作科学化水平
作者: 发布时间:2012/12/27 15:53:09 点击率:10
为全面学习好、领会好、贯彻好十八大精神,推进党的建设科学化水平,宾川县县委组织部从抓好“党性教育、执政为民、改革创新、长效机制”四个要点,全面提升组织工作科学化水平,为坚定不移推进全县全面建成小康社会进程提供坚强的组织保障。
一是紧系“党性教育”这个核心,进一步坚定党员干部理想信念。通过加强理论建设、党性建设、道德建设,采取专家讲学、领导带学、竞赛促学、同事互学等方式,深入开展“新时期党员标准”大讨论活动,不断坚定党员干部的理想信念,真正促使广大党员干部成为实践社会主义核心价值体系的模范。
二是紧贴“执政为民”这个要求,进一步密切党群干群关系。结合当前开展的“四群”教育工作,继续引领广大党员干部扎实开展好、总结好“四群”教育工作经验,通过不断增进对群众的思想感情、强化对群众的服务工作和改进群众工作的方法,以贯彻落实十八大精神为契机,扎实做好新形势下的群众工作,力争形成亲情式的党群干群关系。
三是紧扣“改革创新”这个关键,永葆组织工作生机活力。在干部方面,继续积极创新完善干部选拔任用管理机制,探索完善体现科学发展观要求的干部考核评价机制,通过采取多种方式,全方位开展干部考核评议工作。在人才方面,认真落实县委提出的“人才强县”战略,扎实推进本土人才培养和高层次人才引进工作,不单“招商引资”还要“招才引智”。在基层组织方面,推进党建工作和经济工作深度融合,加大在非公企业、专合组织建立党组织的力度,努力形成以村党组织为主体、专业党支部为骨干、产业党小组为基础的新型村级党组织构架。
四是紧抓“长效机制”这个保障,推动工作常态化、长效化开展。在基层组织方面,将公开承诺、领导点评、群众评议、典型引路等创先争优关键环节固定化、制度化,并通过特色活动常态化开展,使创先争优的本质要求,转化为党员干部立足本职、争创一流的自觉行动。继续推行县党代会年会制,研究制定《党代会代表提案制实施办法》,进一步对代表提案的方式、范围、办理等进行明确,切实落实党代会代表的表达权、参与权、决策权、监督权。(宾川县委组织部 胡琛)
(编辑:毕政高)