第539期 洱源县组工干部“三争做”深化“讲重作”活动
来源:云南网络党建大理 发布人:大理白族自治州 作者:中共大理州委深入开展创先争优活动领导小组办公室 发布时间:2012-09-06 10:59:18
大理州深入开展创先争优活动
简 报
第539期
中共大理州委深入开展创先争优活动领导小组办公室 2012年8月13日
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洱源县组工干部“三争做”深化“讲重作”活动
洱源县组工干部结合组织部长下基层活动、“四群”教育活动和基层组织建设年活动,紧紧围绕争做“三种人”,不断深化“讲党性、重品行、作表率”活动,着力提高组织工作满意度。
放下“架子”,问计于民,争做党员干部的“知心人”。率先带头走出机关,深入农户,了解民情,坚持在一线学习动员、在一线宣传发动、在一线专题调研、在一线讨论分析、在一线解决问题,深入开展基层党建工作专项调研活动,分别就加强农村基层党组织带头人队伍建设的思考等13个调研课题进行了深入调研。汇集民智,广泛开展基层党建“金点子”征集活动,共征集“金点子”120条。深入基层党组织讲党课16场次,共1200多人次参加了学习。深入到各基层党组织,与基层党组织书记和村干部交心谈心,了解掌握基层干部所思、所想、所盼,帮助他们解疑释惑、理清工作思路,上半年,共开展基层党组织书记和村干部谈心谈话470多人次。
迈开“步子”,帮带共建,争做基层组织的“贴心人”。为提高党员干部素质,县委组织部牵头编印了《洱源县基层党组织建设学习读本》800多册,不断推进学习型党组织建设;在基层党建网上开设了基层组织建设年和民情日记等专栏,强化自身建设,不断提高组工干部的业务素质和帮带能力。结合基层党组织分类定级工作,充分发挥组工干部“党建工作指导员”的作用,采取“1+X”的模式,把55个“较差”的后进基层党组织确定为县委组织部10名干部的工作联系点进行挂钩帮扶,按照“包责任、包指导、包转化、包升级”的要求,建立“六注重六促进”工作机制,帮助挂钩联系党组织找准存在问题,理清发展思路,制定整改方案,落实整改措施,促进晋位升级。通过帮扶整改,抓好了工作,服务了基层,树立了形象。
俯下“身子”,结对联户,争做人民群众的“暖心人”。结合“四群”教育,围绕“四百”、“五访五问”、“五关心”和“五个一”活动,走村串户访民情、听民意。县委组织部12名干部与挂钩联系的右所镇右所村8个村民小组67户农户结成帮扶对子,发放民情联系卡67张,建立民情台账67套。抓好困难户、重点户、上访户的联系帮扶工作,为困难党员和群众送去价值7000余元的农用物资,自筹资金2.5万元对挂钩村的50名老党员、生活困难党员和离任村干部进行了走访慰问。积极学习推广“插甸经验”,深入基层与群众同吃同住同劳动,共召开民情恳谈会6场次,撰写民情日记50余篇,先后帮助基层党组织和群众协调解决具体问题72个,协调和帮助解决社会主义新农村建设和农田水利设施建设资金140多万元,多方协调帮助茈碧湖镇梨园、大庄两个新农村建设重点村整合建设资金1100多万元。