党的十九大以来，州纪委监委坚持以党的建设为引领，紧紧围绕建设高素质专业化纪检监察干部队伍和“内强素质、外树形象”的目标要求，多渠道提升干部素质，加大培养选拔力度，坚持严管厚爱并重，着力打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察铁军，为迪庆纪检监察工作高质量发展提供了强有力的组织保障。

着力在提升纪检监察干部综合素养上下功夫。坚持政治机关定位，强化思想政治建设，采取理论学习中心组学习、“三会一课”、举办读书班等方式，教育引导纪检监察干部锻炼忠诚干净担当的政治品格，带头践行“两个维护”。

着力在提高纪检监察干部积极性创造性上下功夫。加强业务骨干和年轻干部培养，建立人才储备库，常态采集、定期更新干部信息，根据干部德才表现、工作实绩等情况，结合提拔重用、轮岗交流等调整意向，不断更新优秀年轻干部、优秀少数民族干部、优秀妇女干部名单，有针对性地培养使用干部。

着力在教育引导纪检监察干部带头践行忠诚干净担当上下功夫。坚持从严监督管理，制定出台一系列制度规定，健全工作规则，规范工作程序，把执纪执法权力关进制度笼子。从严从实加强对纪检监察干部的日常教育管理监督，坚持“刀刃向内”，严格落实“一案三查”制度，严肃查处纪检监察干部失职失责问题，坚决防止“灯下黑”。