2018年2月9日下午，度假区地方事务管理局党总支召开2017年度支部书记抓基层党建述职评议会，地方事务管理局党总支书记主持会议，党总支全体委员、各党支部全体委员和部分党员群众代表共约30人参加会议。

会上，4位党支部书记分别就履职情况、存在问题和下一步工作打算进行了述职。每位书记述职结束后，局党总支书记逐一进行点评，肯定工作成绩，指出存在问题。

局党总支书记指出，2017年，地方事务管理局党总支在度假区党工委、管委会的坚强领导下，全面贯彻落实党的十八届六中、七中全会和十九大精神，紧扣“两学一做”学习教育常态化制度化要求，对标“基层党建提升年”各项任务，结合昆明创文攻坚目标，紧紧围绕度假区1238工作思路，秉承团结、务实、创新、奉献的度假区精神，积极推进全局党建工作，为地方事务管理局较好完成中心业务工作提供了坚强的组织保障，特别是支部抓基层党建的整体合力得到较大提升。

局党总支书记强调，在肯定成绩的同时，我们也要清醒的看到，全局基层党建工作还存在“党建责任落实上还不够实、班子队伍建设上还不够强、党员教育管理上还不够严、党建基础工作上还不够细、基层党建示范作用还不够明显”等问题。并对各党支部抓好2018年基层党建工作提出4个方面的要求：

一是要力争政治建设有新高度。坚持把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务，引导党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导。

二是要力争思想建设有新成效。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员，着力提高全体同志思想政治水平。

三是要力争组织建设有新提升。坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，扎实开展“基层党建巩固年”活动，进一步提升基层组织规范化建设。

四是要力争党建品牌有新开创。牢固树立党建品牌意识，积极实践支部分类管理模式，打造符合地方局党总支实际的党建品牌，以品牌促党建，以创新促发展，推动基层党建工作有新突破，力争基层党建管理水平上台阶。

参会同志对述职书记抓基层党建工作情况进行了现场评议。