“官渡突出贡献人才”事迹系列:我们是有制度的,也是有温度的
作者: 发布时间:2021/8/12 10:44:23 点击率:0
昆明虽然不是茶叶原产地,却是整个云南最大的茶叶集散中心,有着众多的茶叶市场,最知名的就是康乐茶文化城。这里集中了零售、批发茶厂、茶叶公司,还是一个省内、省外人想了解茶叶、茶文化的好去处。
作为康乐茶文化城的投资者和建设者,副董事长吴育钊在企业的经营管理上有自己的一套。
吴育钊说:“无论怎么样的企业,规章制度是必须的,因为无规矩不成方圆,但同时也应该是有温度的。”
2004年成立至今,康乐茶城在发展过程中,通过对员工的不断培养和培训,建立了稳定的专业管理团队,带领康乐取得了国家农业农村部定点市场、商务部双百市场、绿色市场、全国诚信示范市场、国家知识产权规范培育市场等荣誉。
吴育钊重视人才培养,“适合企业的可塑之才,都是人才,企业要发展,人才是基石。”吴育钊说。
因为吴育钊把大家当做家人,公司的管理层都是十多年的老员工,员工的流动性很小,因为大家热爱这份工作,把这里当成是自己的家。
同时,商户也是吴育钊重视的对象。康乐茶文化城现有入住商户600家,从业人员4000余人,年平均交易额18亿,直接和间接服务全省600余万茶农,“我们的商户中有60%是从2004年茶城开业就一直在的。”吴育钊骄傲的说。
去年,受疫情影响,茶城方面为商户出台了切实有效的措施,减免了商户一个月的租金,同时建设了康乐茶城电商直播中心,与阿里巴巴、抖音官方、京东等合作,开展直播人才培训,取得了不小的成绩,共400多家商户参加了培训。
提及成就,吴育钊说,他最骄傲的事情是和团队建立了一个宣传、推广云茶品牌的基地,也就是康乐茶文化城,让全国乃至全世界都能了解云南的茶叶和茶文化,另外,他带领的团队也是他的骄傲,大家和他一起奋斗、共同为云茶产业发展出谋划策。
在云南的产业中,茶产业是传统优势产业,茶产业也是高原特色农业的重要组成部分,在全省全面打造绿色能源、绿色食品、健康生活目的地三张牌背景下,康乐茶文化城就像云南茶的一张名片,为云南省茶叶向外输出打开了一道窗子,也让更多人在这里把买茶卖茶喝茶变成了一趟旅程和体验。
这正是因为他的经营管理者们,平稳的拿捏着制度和温度的尺度。