会议认为，“双提升”行动实施3年来，既为基层的同志提供了一个走进大学学习、获得高等学历的机会，也为大家创造了一个提升能力、成长进步的平台，一大批有文化、懂技术、会经营、能管理、善治理的乡村本土人才逐渐成长壮大。3年来，“双提升”行动共招收15730名学员，其中有12316人在村（社区）“两委”换届中进入新一届“两委”班子，占到学员总数的78.30%；更有96人考录为公务员，48人考进事业单位，73人成为当地乡镇领导班子成员，还有2143人受到各级表彰奖励，取得了非常显著的成效。

会议指出，“双提升”行动是我省加强基层干部队伍建设的重大创举，是推进农村“领头雁”培养工程的关键举措，也是省委关心关爱基层干部的具体体现。此项工作的实施，既有力保障了我省如期打赢脱贫攻坚战，又为接续推进乡村振兴提供了重要的人才储备和支撑。

会议强调，脱贫攻坚结束后，“三农”工作的重心历史性转移到全面推进乡村振兴的新阶段，要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记两次考察云南重要讲话精神，严格落实党中央、省委关于推进乡村振兴和人才振兴的指示要求，始终围绕中心、服务大局，强化理念创新、方式创新、教学内容创新，推动“双提升”行动更符合工作需要、更贴近基层需求、更注重能力素质提升。