近年来，海子社区紧紧围绕“建一流队伍、创一流服务、争一流业绩”建设服务型党组织，积极发挥社区党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，创新社区服务构建和谐新社区。

搭建平台，建一流队伍。一是党员队伍设岗定责。社区党组织对社区党员情况摸底核实后，与驻区单位构建联动服务机制，赋予驻区单位党员双重身份、双重责任，积极开展党员设岗定责和党员服务承诺制等活动，充分发挥社区党组织和党员的作用。二是建立社区人才库。社区离退休党员和失业党员由社区统筹管理，社区党组织按照每个党员的兴趣、特长或单位性质进行分类，建立社区党员人才资源库，充分发挥党员人才在社区服务中的作用。三是组建志愿服务队。整合社区人才台账，积极组建以党、团员和社区干部和驻区单位党员为主体的志愿者队伍，定期开展“送温暖献爱心”、“关爱孤寡老人”、“爱护环境、人人有责”等形式多样的志愿服务活动。

联动共建，创一流服务。社区坚持“科学发展、和谐创建，因地制宜、注重特色”理念，积极与驻区单位联动共建，有效提升社区党建工作水平。一是资源共享。为最大化利用驻区单位资源，社区与各驻区单位加强工作对接，实现社区公共资源的互利共享。二是信息共享。社区党组织以各驻区单位的信息资源为依托，从居民最关心的问题着手，联动驻区单位深入开展卫生宣传、优生优育、科普教育、法律咨询、劳动就业保障等服务居民的义务活动，有效促进和谐社区建设。三是关爱共创。在社区党组织换届选举工作中，将驻区单位党的优秀党员干部选为社区党组织兼职委员，促进社区共驻共建提升社区服务水平，创新“党员共管、关爱共创”的区域化党建工作新局面，利用“重阳节”、“端午节”、“建党节”、“春节”等时机，开展对社区老党员、孤寡老人和下岗职工的关爱慰问活动，力所能及地传递“正能量”，将党组织的温暖传递到社区党员和群众。

务实创新，争一流业绩。社区党组织坚持“为民服务、党建先行”原则，建立健全社会保障体系，全力改善民生，努力提升社区居民的幸福感。一是设立办事快车道。设立劳动社会保障办公窗口，将工作细化落实到人，在城镇就业、养老保险、社区警务、计生服务等服务网点安排专人开展服务工作，让社区居民在社区办到更加方便快捷。目前，社区已办理城市居民医疗保险235人，为企业退休人员进行养老金资格认证98人，为60岁以上老人办理养老金92人，办理社区居民医疗保险1827人。二是创新党员管理模式。为解决社区党员居住分散、集中管理困难问题，海子社区创新党员管理模式，实行“流动党员在外个人学，在职党员集中学，离退休党员在家学”等多重模式，通过上门发送学习资料、集中开展专题辅导、一对一帮助提高等方式，及时传达党的惠民政策和十八大精神，有效管理社区党员，调动党员参与社区建设和服务的积极性。

（陶思全）