在创先争优活动中，小板桥街道针对辖区剩余劳动力转移形成的“留守儿童”这个特殊群体，充分发挥妇女党员“半边天”作用，积极动员广大妇女党员送温暖、献真情，争当“爱心妈妈”，努力为留守儿童撑起一片蓝天。

进村入户，调查摸底，建立留守儿童数据库。街道党工委把做好留守儿童关爱工作摆在保障和改善民生的重要位置，通过成立关爱留守儿童行动工作小组，制定关爱行动实施方案，建立街道妇联主席总负责，社区妇联主席亲自抓的工作机制，努力构建留守儿童关爱救助体系。为对辖区内的留守儿童做到底数清、情况明，街道、社区妇联干部头顶烈日、进村入户，积极开展留守儿童调查摸底、造册登记。通过对5593名儿童挨家挨户的走访，街道党工委、妇联详细掌握了辖区内留守儿童的基本情况、家长姓名、家庭住址、联系电话、留守原因、留守表现、成长过程，建立了详实的留守儿童数据库。

广泛动员，认真遴选，成立爱心妈妈服务队。为更好地服务留守儿童，建立一对一或多对一的留守儿童帮带机制。街道党工委、妇联积极在女党员、女干部、女职工中广泛开展“爱心妈妈”招募活动。通过召开宣传动员会，发放爱心倡议书，许多女干部、女职工踊跃报名参加留守儿童关爱行动。经街道党工委、妇联考察讨论，遴选出80名巾帼志愿者组成“爱心妈妈志愿服务队”。为确保“爱心妈妈”胜任帮带工作，街道党工委、妇联及时制定帮带要求，认真组织志愿者开展帮带培训，帮助其明确帮带任务，制定合理帮带计划。目前，第一批“爱心妈妈”已通过培训，并与辖区内的留守儿童成功结对。

健全制度，强化管理，突出关爱工作规范化。街道党工委、妇联通过建立三项制度加强对“爱心妈妈”帮带管理。一是建立了 “爱心妈妈”档案管理制度。街道妇联明确专人，及时收集整理留守儿童和“爱心妈妈”的基本情况，登记 “爱心妈妈”与留守儿童的结对帮扶信息、“爱心妈妈”帮扶留守儿童情况。二是建立了“爱心妈妈”与留守儿童定期沟通交流制度。要求“爱心妈妈”与结对帮扶的留守儿童每季度开展不少于1次沟通交流，全方位、多领域强化对留守儿童学习、生活、思想等方面的帮扶，培养留守儿童的个性特长和自主管理能力，引导其树立正确的人生观、价值观和世界观。三是建立了巡视督察制度。街道党工委、妇联将通过不定期巡视督查，切实强化对关爱工作的监督检查，把关爱行动做深、做细、做实。