今年以来，晋宁纪委县对新形势下农村党风廉政建设进行了有益的探索，提出了农村党员干部廉政教育经常化、干部监督制度化、农村“三资”管理规范化、“三务”公开标准化、便民服务常态化，推进农村党风廉政建设纵深发展。　　　　

一是推进干部廉政教育经常化。把党风廉政教育纳入农村党员干部教育培训计划，加大对乡村两级干部、特别是村“两委”干部的培训力度；抓好《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》的学习宣传和贯彻落实，着力提高农村基层干部廉洁履行职责的意识；结合新农村建设，充分利用群众喜闻乐见的花灯歌舞等形式，推进廉政文化进农村活动，大力营造廉荣贪耻的社会氛围；利用本县查处的农村党员干部违纪违法案件，开展警示教育，以身边的事教育身边的人。　　　

二是推进干部监督制度化。进一步健全完善述德述职述廉、询问质询、民主评议、“一事一议”、村干部离任审计等制度，扎实开展述职述廉、询问质询、民主评议等活动，落实好群众的监督权。　　　　

三是推进“三资”管理规范化。规范账户管理，每村设一名报账员，实行“单一账户管理，分村设账核算”；统一程序，严格按照“四议两公开”程序进行村集体“三资”处置；统一审核，各村成立民主理财监督小组，定期和不定期对村级支出进行会审；统一公开，统一规定了公开的内容、时间、程序和形式。　　　　

四是推进“三务”公开标准化。进一步明确“三务”公开的时间、格式、内容，落实责任人员，充分利用村务公开栏、政务公开网等形式，着力抓网上公开、固定公开栏公开、手机短信公开，落实群众的知情权和监督权。建立“三务”公开反馈机制，及时向群众反馈处理结果。　　　　

五是推进便民服务常态化。健全完善每项事项服务流程，建立完善相关工作制度，实现“一个窗口受理、一次性告知、一站式服务”的服务机制，确保为群众办理的事项“事事有着落、件件有回音”。