在开展以“一迎双争”为主题、实施“服务率先跨越发展先锋行动”中，镇沅县委组织部长刀祖昌要求全体组工干部掌握“四情”，努力打造模范部门和过硬组工队伍。

一紧抓业务通“内情”。开展岗位大练兵，通过干部讲课、业务考试、知识竞赛、定期总结等形式，加强工作经验交流，每个组工干部都要做到在精通自己本职工作之外，还要熟悉其他科室的工作，争做“一专多能”型干部。

二关注媒体等资讯平台知“外情”。要善于借助新闻媒体、报刊杂志重点了解组织工作，特别要关注县级新闻，做到了解县委中心工作、重点工作，围绕中心抓好本职工作。

三学习文件晓“上情”。通过学习中组、省组、市组文件和传达会议精神，知晓中央、省、市组织工作动态，及时跟上节奏，做到组织工作高位推进。

四深入基层解“下情”。组工干部要增强责任感和使命感，经常深入基层听民情、察民意、办实事，切实关心和帮助困难党员干部解决实际问题，并通过民情日志完整反映出来。