墨江县委组织部以“五带头五严禁”，带头贯彻落实中央、省、市组织系统关于进一步改进工作作风密切联系服务群众的有关规定。

带头调查研究，严禁脱离群众。严格执行干部直接联系群众制度，调整完善组工干部联系户21户，每年至少为帮扶对象办1件实事。拓展组工干部联系对象，部务会成员联系7个“后进”党组织，力促基层党组织晋位升级。组工干部联系15名大学生村官，帮助解决实际困难。深入一线开展随机调研，将随机调研工作覆盖全县168个村（社区），延伸至村民小组和县直部门。

带头端正学风，严禁脱离实际。开展以“日学一时、周学一次、半月一讲、季读一书、半年一查、年终一评”“六个一”为主要内容的“读书讲学”活动，即：每天自学一小时、每周由各科室轮流领学一次业务、每半月开展一次组工干部轮流业务讲学、每季度读一本好书、每半年检查一次落实情况、每年开展一次读书讲学活动评比。使组工干部深学业务、深学理论，增强组工干部解放思想、更新观念、解决问题的能力。

带头转变文风，严禁空话套话。对原有的文件种类、文件字号进行全面清理、归类，凡是国家法律法规和党内法规、上级部门已作明确规定的，本级现行规定仍然适用的，没有实质内容、可发可不发的，领导讲话已印发会议材料的，不再制发文件。上级文件已公开发布或直接发至下级单位的，不再层层转发。切实要发的文件也要经过层层把关，压缩篇幅，减少数量，严禁讲大道理、讲空话套话。

带头改进会风，严禁照本宣科。改变以往的会议形式，坚持做到少开会、开短会、开解决问题的会。计划外的会一般不开，能不开的会坚决不开，可合并的会坚决合并。全局性工作会议一般不超过1天，专项工作会议一般不超过半天，一般工作会议一般不超过90分钟，周一例会一般不超过30分钟。开会时要求组工干部按提纲发言或脱稿发言，讲短话、讲真话、讲实在话，严禁照本宣科。

带头勤俭节约，严禁铺张浪费。要求组工干部下基层一律安排工作餐，不安排宴请。积极推行大组工网和OA系统的使用，严格执行资产管理制度，加强纸张、耗材等办公用品的使用管理，杜绝浪费。严禁组工干部在参加各种会议、学习、培训活动期间用公款相互宴请和以各种名义用公款请客送礼。严禁接受礼金、银行卡、购物卡、消费卡和各种纪念品、土特产。