——领导干部与专家、农村拔尖乡土人才“结对子”

为了促进领导干部率先垂范做好人才工作，拓宽专家及农村拔尖乡土人才的建言献策渠道，切实形成尊重知识、尊重人才的良好氛围，我县出台了领导干部联系专家及农村拔尖乡土人才制度，要求领导干部同人才“结对子”，全力为他们办实事、办好事，进一步将他们的智慧和力量凝聚到加快盈江发展大业上来。

联系内容主要包括，领导干部每年不少于2次向联系对象通报县情和有关政策，介绍当前国际、国内政治经济形势，宣传党的路线、方针、政策；征求联系对象对“人才强县”、“科教优先”战略及全县发展的有关意见和建议，组织、引导专家针对全县经济建设和社会发展的热点、重点、难点问题献计献策，充分发挥他们在领导决策中的智囊和参谋作用；积极帮助联系对象解决工作、学习、生活中的困难，维护他们的合法利益；了解并掌握联系对象的工作、学习、生活及家庭情况。

联系的方式可定期或不定期地采取座谈、走访、联谊交流会、节日慰问或到联系对象所在单位等形式了解他们的生活工作情况；也可根据需要邀请联系对象参加县内重要规划、重大经济和社会事业项目咨询、论证和研讨的有关活动，或通过其它形式征求意见，充分发挥联系对象在重大决策中的参与作用。

目前，我县共有27名县级领导联系54名专家，8名县直单位主要领导联系16名专家，15个乡镇党委书记、乡镇长联系60名农村拔尖乡土人才。