来海口村委会已经半年了，这时已少了初来村委会时的激动与期待，除了退去了刚来时的青涩与陌生，我还深刻感受到自己的存在，自己作为海口人的存在，我对于他们不仅仅是一名“打字员”“小文秘”，我也是自己人。

　　一起的村官朋友们，我们偶尔约起聚一聚，这时大家就会尽情的抒发对村官这份工作的喜爱或是抱怨，不过都是抱怨居多，我们抱怨村里的条件不好，抱怨做的事情太多，抱怨工资待遇太低，都想着快点考起走人等种种，开始的时候我也抱怨过，当我慢慢适应这里的生活后，我改变了心态，改变了想法，我没有急着要走，我觉得既然来了，就一定要为村里做出点贡献，哪怕微不足道的一点，才不浪费这几年的锻炼。我觉得村官之路是一条很好的职业道路，虽然不如坐在办公室高薪的白领光鲜亮丽，但是农村是个广阔的发展空间，你永远也想象不到你会在这里创造出什么样的价值。

　　我觉得大学生村官在农村有多大的价值在于能不能呆得住、干得好；如果整天满脑子就想着跳出去，那么就和和农村“离心”，“离心”就做不出成绩。村官不是我们进入公务员队伍的缓冲带，也不是我们镀镀金、走走过场的地方。相反，这是一个广阔的舞台，你只有在这个舞台上发挥好了，你就是真正的金子。我们只有把自己融入农村，才能设身处地的为村里人着想，才能深刻体会到村民的需求，才能更好的完成自己作为大学生村官的职责。

    如何做到呆得住、不“离心”，这就需要我们大学生村官有较强的存在感。什么是我们大学生村官的存在感呢？存在感就是在每一次的入户调查中，被给予笑脸、冒着热气腾腾的水杯和新鲜的水果；存在感就是在每一次的来访接待中，那声带着亲切又诚恳的谢谢；存在感就每一次是走在村里的路上，村里爷爷奶奶、大叔大婶们亲切的问候；存在感就是村里村民请客时，热情而又敦厚的邀请……

    在这我想告诉和我一起的在做村官或是以后要做村官的朋友们，当你在这个地方有了存在感，你就会热爱你所在村，热爱村里的人们，才会扎得住根，才能更好的为村民服务。无论是发展好的村子还是发展不好的村子，都需要像我们这样的一群人来改造它，把好的变得更好，不好的变好。