换届风气的好坏，直接关系到换届的成败，直接影响党和政府的形象。只有采取有力措施，将严格监督、严厉查处、正风肃纪贯穿换届选举工作始终，匡正选人用人风气，以铁的纪律营造风清气正的换届选举环境，才能选出一批合格有战斗力的班子，选出一批称职能干事的干部，确保换届换出战斗力、换出凝聚力、换出公信力。

每在换届之前,中央、省委都三令五申,严肃换届纪律,采取教育、宣传、监督、严查等方式确保换届风清气正。越是在这个时候，越要把纪律武装头脑，把对纪律的宣传教育贯穿于换届始终。坚决贯彻中央“5个严禁、17个不准、5个一律”以及云南省“6严禁、6不准”等纪律要求，坚持教育在先、警示在先、预防在先，采取切实措施，狠抓工作落实，以严肃态度加以对待、以严格纪律加以保证，筑牢纪律防线，用制度规范保障换届工作顺利进行，不折不扣地把中央和省的要求落实到换届工作的各个阶段、各个环节，使之家喻户晓、人人皆知、自觉遵守。畅通电话、网络、信访等举报渠道，把换届全程置于监督之下，全程跟踪、全程监督、全程记录。通过千万双眼睛“紧盯”，让那些不干事的没希望、跑得勤的没市场、伸手要的没机会。

换届是一项重大政治任务，然而换届风气好坏，直接关系换届成败、换届质量和选人用人公信度，是对每个领导干部和党员党性观念的考验，也是党员干部作风建设成效的检验。因此，一定要把严肃纪律贯穿换届工作全过程，认真对待来信来访，坚持有访必接，有报必查，凡线索清楚、内容具体的要限时办结；对敏感问题、突出矛盾和重要事件，及时报告，妥善处理，把矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。抓住候选人提名、竞职演说、投票选举等关键环节，实行全过程跟踪监督，对拉选贿选，利用家族、宗族势力影响和操纵选举，妨碍、侵犯党员和村民的民主权利，扰乱秩序、破坏选举，收受他人贿赂、参加有拉票意图的吃请，私自封官许愿，隐瞒、包庇、袒护换届选举中搞非组织活动，跑风漏气，违反财经纪律等等违法违纪行为，必须坚决打击，做到发现一起、查处一起、通报一起，始终保持高压态势，有效匡正换届风气，营造风清气正的换届环境。如果纪律不严，换届工作将选举难开、百姓抵触、寸步难行，最终只会作茧自缚、酿成恶果。另外，组织上用铁的纪律确保换届工作顺利进行是必需的,但关键是当事人要自觉遵守纪律,要以开阔的胸襟、豁达的心态，实事求是地评价自己，客观公正地评价别人，正确对待组织和群众的挑选。依法推荐自己满意的当家人始终坚持德才兼备、任人唯贤和公开、公平、公正的原则，更新用人观念，采取有力措施，选优配强村“两委”领导班子。