洱源联社超额完成“双突破”任务

根据省联社存贷款“双突破”工作的统一部署及大理办事处下达的“双突破”任务要求，洱源联社领导高度重视此项工作，及时召开“双突破”工作专题会议，并着重落实四个措施以确保“双突破”任务顺利完成。一是提高认识，强化领导，成立“双突破”工作领导小组，由理事长任组长，明确工作职责，制定切实可行的工作措施；二是明确工作思路，转移工作重心，树立全员营销的理念，要求人人有责、全员参与，全体干部员工行动起来，密切配合，形成全力，团结协作，齐心协力，把工作重点转移到“双突破”工作上来；三是结合实际，明确目标任务，将任务分解到各基层社；四是建立完善的激励考核制度，将绩效工资和奖励工资纳入“双突破”目标任务的考核。

通过各项工作措施的实施以及全体员工的共同努力，截止2011年10月末，洱源县联社各项存款余额达153,515万元，比年初净增17,598万元，比上月净增7,310万元，完成10月份“双突破”任务的144.84%，超任务数44.84%；各项贷款余额92,893万元，比年初净增11,249万元，比上月净增980万元，超额完成10月份存贷款“双突破”任务。（洱源县信用联社信贷部）