6月14日，《大学生村官报》的聂伟记者和《党的生活》杂志社的徐向良记者在省州组织部相关人员的陪同下，亲临祥云县采访大学生村官工作开展情况。两位记者首先跟8位大学生村官代表进行了座谈，听取了8位大学生村官各自的工作情况介绍，并和他们交流了对当前大学生村官的一些建议和心得体会。之后，两位记者到刘厂镇王家庄采访了王家庄大学生村官朱建方，并由朱建方陪同到王家庄农业示范基地进行了实地勘察，详细了解大学生村官所负责的项目工作。

采访结束后，两位记者对祥云大学生村官工作给予了高度评价，认为祥云县强化了对大学生村官的管理和服务，使大学生村官下得去、能坚守、不懈怠。

近年来，祥云县采取多项措施加强对大学生村官的管理和服务工作，取得了明显成效。一是规范了大学生村官管理。祥云县县先后研究制定了《祥云县选聘到村任职高校毕业生管理办法》（试行）》、《祥云县大学生村官队伍管理细则》、《祥云县大学生村官问责办法》，建立健全了大学生村官工作制度、学习制度、例会制度、考勤及请假制度、临时借用大学生村官制度等，使大学生村官的工作、学习、生活都有章可循。二是建立领导干部结对帮带制度，让大学生村官安心农村。对每位大学生村实行“4+1”结对帮带，即由县领导联系、县直部门领导帮扶、乡镇结对和村“两委”负责人帮带。各级领导定期不定期的与大学生村官进行谈心谈话，了解掌握大学生村官的思想、工作、生活及学习情况，引导化解工作和生活中的思想情绪。三是搭建多个平台，让大学生村官充分发挥自身优势。祥云县建立了大学生村官QQ群，为大学生村官搭建了交流平台，发挥大学生村官的计算机网络优势，把QQ群打造成村官的精神家园；在禾甸镇新泽小学和东山乡妙姑小学，英语专业的大学生村官分别用白族话、彝族话开展英语教学活动，让山区的孩子们也能像城里的孩子一样学习到英语，为大学生村官搭建了一个学以致用的平台；2011年，还拍摄了《大学生村官二三事》电教片，以点带面，真实的反映了大学生村官的成长历程，为大学生村官搭建了一个展示工作成果的平台。四是给大学生村官更多锻炼的机会。每年利用农闲时节，有计划地安排大学生村官到县委组织部、新农办、以及各乡镇等部门进行定岗锻炼，同时每年有计划地选送大学生村官外出培训学习，帮助他们养成严谨作风，开阔了视野，全面提升综合素质。