近年来，漾濞县太平乡着力抓实农村党风廉政建设，不断推进和完善惩防体系，全面落实党风廉政建设责任制，营造了风清气正的干事环境，形成了人人干事、个个抓落实的氛围，全面保障和促进了太平经济社会科学发展和谐发展跨越发展，2012年完成生产总值7636万元，是2007年的5.8倍；财政总收入840.5万元，是2007年的17.3倍；农业总产值6362万元，是2007年的2.2倍；工业总产值1274万元，是2007年的6倍；农村居民人均纯收入5360元，是2007年的3.12倍。

一是明确责任主体，健全落实党风廉政建设责任制的工作机制。成立了以乡党委书记为组长的落实党风廉政建设责任制工作领导小组，以文件形式明确相关部门在贯彻落实党风廉政建设责任制过程中应当承担的职责。修订完善《太平乡党风廉政建设责任制工作责任状》，由乡党委书记、乡长分别与6个村和班子副职签订党风廉政建设责任状，明确主要领导在党风廉政建设责任制工作中的主抓责任。乡党委政班子成员与分管站所主要负责人签订责任状，建立“一把手”抓班子成员，班子成员抓分管部门，分管领导抓下属系统，一级抓一级、一级对一级负责的责任机制。

二是强化责任教育，夯实落实党风廉政建设责任制的思想基础。从强化廉政教育入手，结合开展 “创先争优”、“四群”教育等活动为契机，加强干部职工的思想政治建设，引导干部职工树立正确的权力观、地位观和利益观，夯实廉洁自律的思想基础，不断增强拒腐防变的能力。就用我县的典型职务犯罪案件进行警示教育，让干部职工看得更直接、更明白。切实从思想上解决主动接受监督约束的问题，自觉遵守廉洁自律规定。

三是完善制度，形成用制度推动落实的机制。通过建立健全完善创新有关制度，加强对干部职工的监督管理，从而加大了党廉政建设工作的力度。完善了《勤廉监督委员考核办法》、《值班制度》、《村级纪检小组职责》等，形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制，为防止和减少贪污腐败问题的发生起到了有效的防范作用，从源头上预防和加强了党风廉政建设。