老范寨乡治理“庸懒散”初显成效机关作风呈现“四个转变”

老范寨乡在深入开展治理“庸懒散”活动中，紧紧围绕职能转变、发展经济、服务群众、规范管理四个重点，大力转变机关作风，加强机关制度建设，着力提高行政效率和服务水平，促使机关作风实现“四个转变”。

一是工作态度不断转“热”。干部职工对待工作由“等、靠、要”转变为着眼大局、立足本职、主动积极、埋头苦干，对待群众由不冷不热转变为主动办、热情办、马上办，政风行风进一步好转。

二是工作标准不断转“高”。由以往的安于现状、干好本职转变为开拓创新、谋大发展，高标准、高质量、严要求，切实把人民群众最现实、最直接、最迫切的工作干好干实，让党委、政府放心，让人民满意。

三是工作效率不断转“快”。乡机关认真落实首问责任制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制，全乡上下基本形成了“快捷、高效、公开、透明、简便”的办事机制，提高了办事效率和服务水平。

四是工作纪律不断转“严”。修改完善了11项《老范寨乡机关内部管理制度》，做到凭制度办事，靠制度管人，机关干部的组织纪律观念不断增强，树立了良好的形象。