临安镇“四抓”切实做好社区“两委”换届选举后续工作，进一步巩固换届选举成果。

一是抓组织，做好班子交接工作。选举结束后，积极指导各社区抓好公章、档案资料、办公设施和集体财产的交接工作，做到业务交接不断链、财务交接不遗漏、工作交接不留尾。目前，10个社区均已全部顺利完成工作交接。

二是抓稳定，做好矛盾化解工作。通过登门走访、召开座谈会等形式，摸清离任干部在思想上、生活上、工作上存在的主要困难和问题，帮助他们消除生活、生产的后顾之忧。同时针对换届选举中产生的个人及社会矛盾，积极做好当事人的思想开导工作，及时化解矛盾。

三是抓制度，做好规范管理工作。扎实做好建章立制工作，完善民主决策、民主议事、区务公开、区民自治章程和区规民约等规章制度，成立区务公开监督小组、民主理财小组并及时制定本社区三年任期目标和发展思路。

四是抓培训，提高新任“干部”素质。坚持以注重领导、注重内容、注重形式、注重管理的“四注重”措施，扎实开展对新任“社区干部”的培训工作。目前，全镇已对新一届社区“两委”成员组织开展培训，共计培训1600余人。