西庄镇通过扶持培养四类带头人，有效地促进了全镇经济社会的发展，为群众创造了一个良好的生产生活环境。

扶持致富带头人。对有一定规模的种养大户给予资金、技术、政策等支持，为致富带头人畅通信息渠道，摸清市场门道、拓宽农产品销售行道创造有力条件，从而带动周边农户共同致富。在农村致富带头人的引领下，马家营的草莓种植面积达700亩、莲藕种植面积达1000余亩，罗弄、他广的柑橘种植面积2600亩，全镇的酸甜石榴种植面积达1800亩，农业产业的规模化种植逐渐形成了一定品牌，极大的提高了农民群众的经济收入。

培养党建带头人。结合创先争优活动，以“提素质、强本领、树形象、创业绩”为准则，通过上党课、交流学习、培训等方式，加强村组干部的党性教育，使村组干部的工作作风、服务水平、工作能力得到较大提升。并形成了以党总支书记、党支部书记、党小组长共171人的党建带头队伍，使村组干部在群众中说话有人底气，办事有能力。

选拔妇建带头人。着力培养妇女自尊、自信、自立、自强的观念，把优秀女干部选拔到村组干部队伍中，共同参与管理村组事务。在村两委班子中，每个村配备了1名妇女主任，其中白家营、荒地两个村的党总支副书记由女干部担任。