根据红河州人社系统开展“就业服务进万家、就业政策惠万户、就业帮扶助万人”活动相关要求，绿春县及时成立了领导小组，制定实施方案，认真开展落实。

一是建立未就业高校毕业生、就业困难人员及用工单位（企业）用工需求台账。建立健全高校毕业生服务工作领导小组及“一条龙”服务机构，专人负责高校毕业生求职实名登记，及时发放《就业失业登记证》，建立咨询热线、心理追踪、定期QQ交谈等多种方式，开展“一对一、一对多”等形式宣传就业政策，积极引导正确的择业观、人生观和价值观。2014年，登记高校毕业生求职服务579人，安排就业见习8人；发放《就业失业登记证》1187本；开展联系走访用工单位25户，提供就业岗位1310个；走访就业困难人员205人，帮助实现就业82人；认定零就业家庭30户，帮助实现就业19户，实现就业20人。

二是积极落实创业小额贷款政策。绿春紧扣“保发展，保民生，保稳定，以创业促就业”为主题，加强与金融部门的沟通对接，积极落实创业小额贷款政策。2014年，就业经办机构发放小额担保贷款357人，“贷免扶补”创业贷款20人，实现创业促就业867人。

三是积极开展职业技能、创业培训工作。根据市场需求，加强职业技能、创业培训工作力度，不断提高失业人员的再就业能力。2014年，开展创业培训2期117人，岗位技能提升培训一期28人，酒店服务员、家畜饲养工及中式烹饪师等技能培训5期292人，南部山区劳动力素质提升培训2期58人，引导性培训9期1446人。累计完成农村劳动力转移就业12760人，实现劳务收入9178万元。

（绿春人社局  李黑忠）