泸西县开展“强身健体、提升素质、争创佳绩”三项工程，进一步提升组工干部整体素质，强化组工干部作风。

动起来，强身健体。身体是革命的本钱，针对组工干部机关工作时间长，长期面对电脑，很容易患上颈椎等职业病，泸西县委组织部积极采取多种措施，让干部动起来。号召干部职工运动起来，鼓励干部职工多参加有益运动，积极组织干部职工利用周末时间参加“周末杯”、“花园杯”等足球比赛，让干部职工不仅身体得到锻炼，而且进一步提升干部集体荣誉感，增强干部职工之间凝聚力、向心力。结合“四群”教育活动，利用周末时间，组织干部职工到乡镇同群众一起种植万寿菊、银杏树等，让干部职工体验到了生活，感受了劳动带来的乐趣，增进了干部的鱼水之情。

学起来，提升素质。俗话说：“活到老、学到老”，组工干部更是要注重学习，确定了每周周二晚为集中学习时间，形成常态化，促使干部职工坚持学习，养成学习的好习惯。同时，选派干部职工到上级部门跟班学习，学习上级部门的工作方法、工作思路。

管起来，树好形象。组工干部是党的肌体重要组成部份，组工干部进一步召开干部会议，认真学习党的十八大及上级党委会议精神，把干部职工的思想和行动统一到上级党委的决策和部署上来，不断增强组工干部的执行力；深入学习杨善洲、李林森等先进人物的典型事迹，认真开展“我进组织部为什么、干什么、怎么干”大讨论活动，教育引导组工干部树立正确的事业观、价值观、权力观和政绩观，带头实行中央“八项规定”、省委“十严禁”、《泸西县从严管理干部实施细则（试行）》等有关规定，做到“内强素质、外树形象”。

比起来，争创一流。有比较才有差距，有差距才有压力，有压力才有动力，为激发广大组工干部干事创业的热情，泸西县委组织部制定了《中共泸西县委组织部内部管理制度》、《中共泸西县委组织部信息、调研工作管理考核办法》、《泸西县组织系统争创“组工之星”考评办法（暂行）》等工作制度，通过细化考评办法，量化考核结果，促使广大组工干部进一步寻找不足，弥补差距，不断增强政治理论水平、强化业务知识、提升能力素质、扩大知识面，更好的为实现“中国梦”添砖增瓦。