近日，蒙自市人社局组织局领导班子及局属各部门负责人召开信访维稳工作会议，学习贯彻各级领导在“3.01”严重暴力恐怖袭击事件发生后作出的重要指示、批示及有关会议精神，并对全局维稳工作作出进一步的安排部署，结合本单位实际情况，提出五举措做好当前信访维稳工作。

　　一是提高认识，绷紧维稳之弦。通过组织学习各级维稳会议和领导批示指示精神，讨论近期发生的各类突发事件，引导干部职工充分认识当前维稳形势的严峻性、复杂性、尖锐性和长期性，牢固树立“维稳是第一责任”的理念，增强忧患意识和责任意识，自觉立足本职，把维护社会稳定作为当前一项重要的、紧迫的、压倒一切的政治任务抓紧、抓实、抓好。

　　二是全面排查，织密防范之网。集中时间、集中力量做好隐患排查和防控工作，对排查出的不稳定因素，逐件登记建档，并进行信息研判预测报告，做到情况明、底子清，重要隐患和信访信息不漏报、不迟报、不瞒报。同时结合党的群众路线教育实践活动，深入群众宣传人社政策，着力解决群众反映强烈的问题，确保职责范围内不发生影响社会稳定的事件。

　　三是落实包保，明确责任之主。在深刻分析当前人社工作形势的基础上，明确劳动人事争议调解、企业军转干部管理、失地农民保障等13个排查防范重点的包保责任，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制。局长为第一责任人，对全局信访维稳工作负总责，领导班子其他成员为责任包保领导，对分管部门的信访维稳工作负责，局属各部门负责人为具体责任人，负责细化部门措施，排查部门隐患，把问题消除在萌芽状态。

　　四是严明纪律，增强处置之力。局属各部门分别建立完善突发事件应急预案，进一步严明工作纪律，提升应急处置能力。领导干部带头遵守政治、组织、工作纪律，严格执行请销假和重点时期值班带班制度，保持24小时通讯通畅，确保政令畅通，突发事件或紧急情况一旦发生，有关负责人能在第一时间赶赴现场，迅速有效解决问题，最大限度降低损失。

　　五是强化监督，筑牢安全之墙。局纪委把局属各部门贯彻上级信访维稳工作决策部署情况、党员干部纪律遵守情况、信访维稳工作具体措施和要求落实情况作为当前一项重点内容进行督查督导，确保信访维稳工作落到实处。对违反政治纪律，造谣、传谣、公开散布影响社会稳定和民族团结言论的党员干部，按规定从严从快从重处理。对因工作不力造成严重后果的，严肃追究相关包保领导、责任人责任。