2014年11月24日，屏边县召开2014年第一次人才工作领导小组及人才工作联席会议，县委常委、县委组织部部长王立强同志参加了会议。会议对8个党委和5个部门推荐的24位第二届县级专家初步人选进行了讨论，旨在从工农业生产技术、教育教学管理、文化艺术、医疗卫生事业、法学法律服务、科学进步和理论创新等六个领域评选出一批能指导和带动“十百千”工程发展的专家型人才。会上王立强部长提出三点意见：一是厘清底数、找准我县人才工作存在的问题和差距。我县目前有各类人才共8945人，仅占全县总人口的6.77%，人才总量较小，各类人才资源严重不足，人才流动缓慢是我县人才工作的“短板”。二是抓住机遇、用活政策，创新机制全力推进人才工作。屏边县按照省委1号文件及配套政策开展人才工作，形成了“以产业聚人才，以人才推动产业”的良好格局。三是统筹协调，形成抓实人才工作的强大合力。要求屏边县各级各部门按照中央、省委、州委的部署和要求，着力加强各类人才队伍建设，为实施“人才强县”战略，推动富民强县提供智力支撑和人才保证。会上，各参会人员还对《屏边县“十百千”工程人才支持行动计划实施方案（征求意见稿）》进行了讨论。