为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会及中央、省委农村工作会议精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神及考察云南重要指示精神，屏边县三举并措扎实做好村（社区）党组织常务书记选派工作，助推基层党组织向纵深方向发展。

严格选派标准，明确选派方向。一是严格按照符合条件的指导员任行政村（社区）党组织常务书记，基层党组织晋位升级工作中分类定级为“后进”的100%选派、“一般”的不低于50%选派、列为扶贫开发整乡推进的行政村（社区）基层党组织100%选派、被确定为软弱涣散的农村（社区）基层党组织100%选派。二是从2015年度省州县选派88名新农村建设指导员中选派60名党性强、作风正、素质高、熟悉基层党务工作的正式党员到贫困村、偏远村、重点村担任行政村（社区）党组织常务书记。三是明确工作任务，教育引导选派的常务书记时刻把基层组织建设工作摆在工作的突出位置，正确处理好各项工作之间的关系，努力做到部门工作与常务书记工作相结合，产业发展和队伍建设相结合，搭建起本部门与基层组织的直通桥梁。实实在在为当地群众办好几件好事、实事，让群众真切感受到基层组织建设带来的实惠。

明确职责任务，确保作用发挥。一是要求常务书记切实找准工作定位，明晰工作职责，解决“干什么，怎么干的”的问题。二是认真抓好“三严三实和忠诚干净担当”专题教育，全面宣传、贯彻、落实党的十八大精神，教育引导群众增强法制观念。三是切实推进行政村（社区）党组织自身建设，落实“一定三有”、“四议两公开”等制度，加大整顿软弱涣散基层党组织工作力度，做实基层服务型党组织建设，做好强基惠农“合作股份”和基层“明白人、带头人”培养工作，加强农村人才队伍建设，筑牢农业农村工作基础，着重在打基础、保增收、促转型上下功夫见成效。四是充分发挥“指导、帮助、参谋、协调”四个作用，帮助党组织强班子、带队伍、建制度、抓活动，确保实现农民收入倍增，推动农村和谐社会建设，切实解决涉及民生的突出问题，协调化解各类矛盾纠纷，确保农村社会稳定。