石屏县委组织部以弘扬和传承组工精神为出发点，通过切实加强部机关文化建设，着力打造一支激情活力、团结干事的组工队伍。

一是强化学习，提升素质。强化政治理论武装，结合当前开展的“三严三实”和“忠诚、干净、担当”教育活动，扎实开展政治理论、理想信念、社会主义核心价值观专题学习讨论活动。同时开设“组工讲堂”，认真坚持科室领学制度，将每周一下午作为固定学习时间，由领学科室结合工作实际自选课题，以文字、图片、音频、视频等多种形式相结合的方式进行授课，全面提升业务素质能力。

二是营造氛围，丰富生活。积极组织干部职工开展摄影、书画、诗歌散文等文艺创作比赛，打造机关文化长廊和墙体文化，用文明用语、工作理念、格言警句以及反映组工精神的书画、摄影、文学等优秀作品充实文化长廊。今年以来组工干部积极参与并展示了《硕果累累》、《渔舟唱晚》、《赤瑞渔歌》、《彝乡喜事多》等摄影作品43幅，书画作品36件，创作了《组工干部之歌》，并以“我健康、我参与、我运动、我快乐”为主题，积极组织开展工间操活动，通过组织组工文化活动，进一步丰富了干部职工的精神文化生活。

三是完善制度，规范管理。不断强化内部管理，建立和完善了学习、民主议事决策、公文办理、党内组织生活、交流轮岗、随机调研、工作督办、印章使用、工作保密、公务接待、财务管理、车辆管理等18项规章制度，促进部机关管理制度化、规范化、科学化、有序化。修订完善了各科室工作职责，制作科室业务工作手册，制定《石屏县委组织部督查工作办法（试行）》，坚持每周一次工作通报，按月认真组织开展部内各科室“五星评比”和“流动红旗”评比活动，把平时管理与集中考核有机结合起来，即促进工作落实，又形成创先争优良好氛围。

四是搭建平台，加强关爱。加强人文关怀，坚持部领导“谈心谈话”制度，坚持落实好组工干部生日慰问、生病看望、重大事情关爱机制，及时了解解决组工干部工作生活中的困难和问题。利用周末等空闲时间，积极组织干部职工开展体育竞技、户外锻炼等丰富多彩的工会活动。加强组工干部的培养锻炼，积极搭建外出考察学习、挂职锻炼的平台，让想干事的组工干部有机会，能干事的组工干部有舞台，干成事的组工干部有位置。