河口县委组织部以新时代党的建设总要求为遵循，以组工干部自身建设为着力点和主抓手，推出“学理论+强党性”“练本领+提能力”“强纪律+重廉洁”三味套餐，助力组工干部补齐能力短板、适应岗位需求、积极担当作为。

聚焦“学理论+强党性”套餐，锻造“忠诚组工”。注重将理论学习贯穿组工队伍建设全过程，着重锤炼党性修养，坚持以学促干，思想教育打头，坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。创新“线下学＋线上学＋实践学”三学模式，提升组工干部政治思想教育学习效能。线下建立领导带学、支部导学、科室研学、个人自学的“四学”模式常态开展学习，线上依托“口岸先锋”公众号，搭建“组工说”微讲堂，持续提升组工干部的理论素养，共开展“周四夜学”活动77期，“组工讲堂”25期。坚持开展特色党支部活动，认真落实“三会一课”、主题党日等制度，开展现场实践观摩学习，组织党员重走边关路，到集党史学习教育、先进典型教育、警示教育+党性体检“三位一体”的杨天才党员（干部）教育基地开展实践教育，增强组织生活吸引力和实效性，持续烧旺党性锻炼“大熔炉”。

聚焦“练本领+提能力”套餐，锻造“精专组工”。坚持以学增智，强化责任担当，着力培养“开口能讲、提笔能写、遇事能办、问策能答、纪律能守”的“五能”组工干部，不断创新工作方法，开展“思变思谋思创新 争先争进争一流”（三思三争）实践活动，落实全员办信息制度，每2周报送一期信息，实行积分制管理，定期开展“信息会诊”，不断提升写作能力。聚焦主责主业，开展“组工讲堂”活动，部领导和各科室负责人围绕组织业务、党的建设等具体内容，面向全体组工干部授课，讲业务、传经验、带路子。拓宽知识覆盖面，精准把握新时代组织工作重点，努力克服“就组织工作抓组织工作的倾向”，邀请县内行业部门领导、业务骨干围绕招商引资、产业发展、口岸建设、党风廉政等各方面作专题授课，为组工干部持续“充电”。同时，充分整合力量，安排部机关干部全员参与各项考察任务，锤炼考察识别干部能力。

聚焦“强纪律+重廉洁”套餐，锻造“清廉组工”。着力强化组工干部经常性纪律教育，坚持支部倡廉、党员守廉、干部崇廉，构建倡廉守廉崇廉的清廉组工文化体系，充分发挥部务会领学、“三会一课”研学、“周四夜学”促学作用，将学习贯彻习近平法治思想落实到理论学习全过程、各方面，突出抓好《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党纪党规学习，教育引导组工干部知敬畏、存戒惧、守底线。多措并举做实廉政教育，将“廉政专题”纳入学习培训计划，共组织收听收看廉政警示教育片3次，邀请县纪委县监委讲授党风廉政专题党课1次，督促班子成员认真履行“一岗双责”，全覆盖开展廉政谈话25人次，让组工干部思想经常受教育、精神经常受洗礼，不断强化组工干部廉洁自律意识，真正做到植廉于心、践廉于行。