牛孔镇如期开展第七届村（居）民委员会初步候选人提名工作

为切实做好村（居）委员会初步候选人提名工作，按照上级文件精神要求，牛孔镇党委政府高度重视、多措并举、扎实有序推动候选人提名工作，于1月15日如期完成第七届村（居）民委员会初步候选人提名，为后续村（居）委会换届选举工作奠定坚实基础。

01打牢基础固根基

牛孔镇组织召开换届工作培训会，坚持把政治标准放在首位，严守选人用人关，提前研判风险，进一步提高镇、村两级干部的业务水平能力和预防风险能力。全镇上下统一了认识、统一了思想、统一了标准。通过全员下沉，把工作思路理清，把工作底数摸清，把存在的风险排清，切实为初步候选人提名工作提供强有力的组织保障。

02加大宣传抓氛围

村（居）委会换届工作必须保障公民的选举权和被选举权，为提高知晓率，牛孔镇通过制作宣传标语和对在外务工人员一对一联系等方式，让选民人人参与到换届选举工作中来。同时，充分利用“村村响”广播播放、走访入户等形式定期宣传换届政策、纪律，努力营造人人皆知的换届选举氛围。

03公平公正使权力

1月15日，牛孔镇各村民小组有序开展候选人提名会议，各村选民严肃认真、积极参选。期间，工作人员耐心指导和辅助选民填票，对不会写字的选民询问其意向候选人后帮助代写。事后的唱票计票公开透明、符合规定，整个提名过程做到了合规合法、公正公开、有条不紊、井然有序。

通过选民无记名投票推选，全镇13个村（居）民委员会提名主任初步候选人28名，副主任初步候选人29名，委员初步候选人52名。其中，女性23名，占比21.1%。