泸西县三举措抓实抓好人才工作

优化人才信息库。围绕高原特色现代农业、旅游文化、新材料和信息、生物医药和大健康、食品与消费品制度、现代物流6大重点产业及工业信息化、国际贸易等其他重点产业，分类建立7000人入库的“泸西人才信息库”及227名产业（领域）拔尖人才入库的“拔尖人才”信息库管理。

抓好“四区”人才建设。聚焦高原特色现代农业示范区、现代花卉产业园区、中小微企业产业园区及南盘江综合扶贫开发区四大县级“人才特区”建设，围绕“四区”重点产业、重点项目，选派3名懂技术、懂产业、懂管理的科技人才到“特区”开展为期一年的帮扶。创新“改非”干部挂联百个企业（项目）工作，选派100名“改非”干部与100个企业结对，进行“一对一”挂点联系服务，项目化推进人才培养。

完善人才保障机制。建立健全县管专家及县级拔尖人才津补贴制度、人才工作经费制度、“阿庐系列人才”经费保障机制，并配套专项经费，保障人才培养基地建设及科研有足够经费补助。共建设“博士工作站1个”，创建省级专家科研工作站3个、人才创新创业示范基地8个，申报红河州人才培养基地、人才示范点3个。