近年来，洛龙街道春悦社区党总支坚持以党建为引领，将党支部建在网格上，实行“党建+网格+治理”模式，深入开展“党群一张网、服务叫得响”的党建引领基层治理创新工作，形成了支部扎根网格、党员融入网格、资源落入网格、干部服务网格的大联动格局。

厘清网格脉络 提升网格组织力

优化调整党支部设置，积极探索“党支部建在网格上”，把党建的触角延伸至网格。按照党的工作落到支部、治理工作沉到网格、服务工作送到居户的要求，坚持服务向社区聚集、治理向网格聚焦的理念，做到党支部与网格一一对应，实现党组织对网格的全覆盖。同时，深化网格管理模式，制定网格工作制度，社区党总支委员任网格党支部的支部书记，兼任网格长，确立“1+2+N”的管理模式，即一个网格配备1名网格长、2名网格员以及N名党员、志愿者等组成的志愿服务队伍。截至目前，辖区共分为10个微网格，优化设置3个支部网格。

细化网格服务 提升网格服务力

强化支部在网格化治理服务中的“红色枢纽”作用，按照“网格化管理、精细化服务”的工作思路，将环境整治、矛盾纠纷化解、消防隐患整治、服务居民群众等各项工作融入网格党支部。由网格党支部书记带头走访入户，深入了解居民所思所想所需，把矛盾纠纷化解在支部，问题解决在支部，真正发挥党支部的战斗堡垒作用。充分发挥退休老党员、老干部余热，协同开展党建指导、政策宣传、矛盾调解等工作。截至目前，网格党支部收集社情民意60余件，参与处理矛盾纠纷、特殊人群服务、社区民生服务、政策法律宣传等210次，党员志愿者服务时长累计2万余小时。

集聚网格资源 提升网格凝聚力

坚持把网格党支部打造成社会治理的前端“哨岗”，由网格党支部牵头，适时搭建议事平台，引导居民群众积极参与自治。充分集聚治理资源，联合共建单位、物业公司、商场商家等资源，开展垃圾分类、普法宣传、关爱老年人等活动，实现多元共治。不断优化“兼职委员制”工作机制，集聚网格中的党员、志愿者、群众、各领域人才等，建立小区志愿服务队，广泛开展“我为群众办实事”。截至目前，各网格党支部联合共建单位开展各类活动200余场，组建心玉汇、喜乒文化、春悦嬢嬢等志愿队伍7支，发动党员参与社区宣传、化解纠纷、为民解困等服务40余次。