近日，官渡区关上社区创新考核方式、制定考核制度，突出考核亮点，按照六个步骤对各居民小组进行2016年度工作目标管理考核。

    各居民小组根据自身实际，准备了内容丰富、全面的PPT，对一年的党建、行政工作进行了详实的汇报。然后再由联系各居民小组的点长对他们一年的工作进行补充说明，再由社区书记、主任结合着整个总结汇报工作进行分析点评。

    在考核工作会上，每个居民小组汇报工作结束后，各居民小组领导班子之间也进行了民主测评的互评环节，对各居民小组党政领导班子落实党风廉政建设主体责任、执行政治纪律和组织纪律、执行民主集中制原则、执行改进作风规定、执行廉洁从政规定等五个方面进行了民主测评。

    测评工作结束之后，各居民小组之间进行了党建台账交叉检查，通过查阅其他居民小组台账挖掘自身不足之处，相互进行学习、交流、分享，相互借鉴，相互取长补短，力争在新一年的工作中能够不断完善自身，达到一个更高的水平。

    民主评议结束后，社区两委班子、各居民小组书记、小组长召开了党总支扩大会议，结合着各居民小组的工作实际从主要工作目标、动态目标、共性目标，还包含了根据特色亮点工作而设计的差别化等方面进行考核。使社区对居民小组的考核更加符合社区、居民小组实际，并公正公开的推选出了2016年社区优秀党支部。

    所有考核工作结束之后，社区党总支书记对民主测评结果、考核成绩、考核结果进行了公布，并由社区党总支郭建萍副书记对考核成绩的加分项、扣分项做出了细致的讲解。

    社区党总支段利萍书记、社区居委会孔为民主任对被评选出的先进党支部进行了表彰，并颁发了奖牌，希望他们能在新的一年里继续做好表率，不忘初心，保持奋进，争取取得更好的成绩。