前几日，以前工作的乡镇出了一则招聘村级后备干部的招聘简章，瞧见后我随即转发了微信朋友圈，引起了圈里众多待业者的注意。很多朋友前来咨询我，现在我都30几岁了，不比才毕业的大学生激情无限，像我们这样年龄偏大了的能报吗？我孩子重点大学毕业去当村干部会不会有一点点浪费？你们这个村级后备干部是什么意思？待遇好吗？是不是干了就能进村委会当村主任？

　　由于咨询者众多，我就按照咨询的内容简单地列了几类，然后分别进行了回应。

　　第一类：眼高手低类

　　他们觉得村干部这个职业太屈才了，堂堂科班出身的大学生去村里谋一份差事岂不屈才。其实不然，任何岗位都会有施展才华的舞台，尤其是现在的就业环境，有一份工作就已经是很美好的事情。此刻我想说，朋友们，要大胆尝试，不要眼高手低，才毕业的朋友可以先从基层做起，从底层做起，沉下心来，脚踏实地。踏踏实实做工作，才能问心无愧。如果已经有工作经验的朋友去村里工作更能将已有的工作经验应用到农村大地上。

　　第二类：犹豫徘徊类

　　这类咨询者们的通病是有一点犹豫也有一点徘徊。因为他们还没开始报名就已经产生了退堂鼓的想法。有的担心考试通不过，有的担心竞争对手太强，还有的担心竞聘者有“关系”。此刻我想说，别怕，要勇于尝试，不断去追求自己的梦想，别过于注重考试结果，只要踏出第一步就值得称赞。至于有的朋友提到的所谓“关系”，现在任何招聘考试都是公开透明的，在群众的监督下，没有所谓的暗箱操作，能聘上岗位全凭个人的实力与魅力，与其担心还不如做好准备，沉着应对。

　　第三类：只讲待遇类

　　这一类则是一心只想着入职待遇，而不看自己对这个工作岗位能付出多少。这一类就得注意摆正自己的位置，如果有幸竞聘成功首先还得做好自己的本职工作，尽心尽责，才有资格去讨论更好的薪资待遇。只要你的工作干得好，得到了老百姓们的认可与满意，就定会有所收获。

　　总之，机会总是垂青于有准备的人，一定要树立良好的心态，认真应对，不忽略每一个小细节。带上你的求职简历，注意一下面试着装、求职礼节，去尝试吧。我想即使没有通过也无妨，好歹积累了面试经历，赚取了人生财富。

　　朋友们，大胆地去参加应聘吧，这不是坏事。付出就有回报，你们定能在基层大有作为。