按照云内动力集团公司党委《关于开展“适应新机制 寻求新突破 实现新发展”解放思想大讨论活动的实施方案》工作安排, 为更好的引导公司全体员工解放思想，公司领导班子成员以身示范，率先解放思想、转变观念。于2020年4月26日组织召开了领导班子成员解放思想大讨论交流会。集团公司、股份公司领导班子成员、总经理助理、各子公司主要负责人、在昆党支部书记、集团公司相关职能部室负责人参加了会议。

会上，公司领导班子成员按照解放思想大讨论活动开展要求，根据自身解放思想的情况、结合分管工作实际，针对混合所有制改革后如何适应机制、体制的转变，带领分管负责的领域实现新突破，推动公司实现新发展，依次进行了汇报，每位领导班子成员汇报结束后，其他班子成员进行交流讨论和补充，集团公司党委书记、董事长杨波同志对每位班子成员提出了工作要求。

集团公司党委书记、董事长杨波同志从坚定信心、稳住节奏，正确看待新机制、适应新机制；解放思想、创新思维，全力寻求新突破、推动新突破；主动作为、攻坚克难，奋力推进新发展、实现新发展3个方面对会议进行了总结。对目前的经济形势、行业形势进行了分析，对混改后公司新的体制机制进行了说明。要求参会领导要做好员工思想引导，要求公司员工对集团公司混改后的发展要有信心，要对自己的能力和发展有信心；要求公司领导干部、广大员工要对照公司发展的新需要，努力提升自己的知识水平和业务技能，增强解决问题、应对挑战的能力；要求子公司保持高度的危机意识，摒弃等靠要的思想，主动谋求自身的发展。