建强青年人才“生力军” 接好振兴乡村“接力棒”

“青年兴则国家兴，青年强则国家强。”西山区充分发挥基层青年人才生力军作用，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼，有效推动青年人才奉献基层、扎根基层，在巩固脱贫攻坚成果、接力乡村振兴中贡献青春与智慧。

突出组织引领，坚定青年人才扎根基层的决心

出台《西山区关于发挥街道青年人才党支部作用暨实施社区优秀人才回引计划的实施方案》，发挥青年人才党支部组织引领作用，以社区为单位对辖区进行深度摸排，全面掌握辖区青年人才情况，重点引导致富带头人、外出经商和务工人员、高校毕业生、退役军人、农村实用人才、乡村教师、乡村医生、机关和企事业单位工作人员等优秀人才，了解个人意愿，采用个人自荐、群众推荐、组织推优等方式进行乡村优秀人才回引，目前已建立人数达200余人的青年人才储备库，并通过发展党员、社区“两委”后备人才培养、青年人才创业扶持、资金和政策倾斜等方式，让青年人才在基层看得到希望、引得回、留得住、扎得了根。

重点培养锻炼，增强青年人才干事创业的本领

推动青年人才教育培训常态化，依托西山区创新建立的社区干部实训学院和人才实训基地、“中青班”、电商产业园、劳动就业服务中心等平台，针对青年人才政治理论素养、农村实用技术技能、群众工作能力、产业发展及致富技能等，针对性开展集中轮训600余人次。依托街道党和社区，通过见习跟班、定岗设责、“头雁帮带”等方式，让青年人才党支部广泛参加社区工作，熟悉社区具体工作情况。通过“疫情”应急处置、脱贫攻坚成果巩固、乡村振兴战略、全面小康收官等急难险重任务考验，磨练青年人才迎难而上、冲锋一线、不畏艰险的意志力和战斗力。棕树营街道“抗疫中的90后”事迹片响彻云岭大地，西苑街道青年人才党支部组建党员治河先锋队，让“红色细胞”融入河道治理取得突出成效。

强化担当作为，压实青年人才振兴乡村的担子

从基层党建、基层治理、乡村振兴等方面，多角度为青年人才搭建干事创业平台，充分落实农业农村用地保障措施，允许乡村闲置校舍、厂房、废弃地、四荒地用于支持乡村新产业新业态和青年人才创业。加大青年人才党支部融入农村党建、城市基层党建的力度，让青年人才党支部在中心重点工作中展现作为、发出声音。创新完善巩固脱贫成果政策，按照“四摘、四不摘”原则，对区内已脱贫的166户建档立卡贫困户继续开展青年人才结对帮扶，构建防贫监测预警机制，促进扶贫与扶志、扶智深度融合，从源头上防止返贫和新增贫困发生。压实青年人才在乡村人居环境改造、乡村公共服务提升、乡村污染治理、美丽乡村建设等重要工作中的担子，建设一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”青年人才队伍，为脱贫攻坚成果巩固、乡村振兴战略、全面小康收官提供坚持的人才保障和智力支撑。