今年以来，曲靖市公安局经济技术开发区分局认真贯彻公安部“四项建设”、市局“六项重点工作”及深化公安改革的总体部署，紧紧围绕平安建设和法治建设，统筹推进公安信息化、执法权力运行机制、警务运行机制和综合执法体制等多项改革，公安工作水平显著提升。

  以组织领导为支撑，科学谋划部署，确保改革任务落地。将深化改革作为公安工作的主线，将推动改革工作与解决突出问题、促进工作发展、回应群众诉求相结合，坚持向提升公安工作能力水平聚焦、聚神、聚力，确保改革部署在分局落到实处。结合分局薄弱环节，按照“工作项目化、项目责任化、责任精细化”的推进思路，对照改革目标任务，逐项明确责任主体、实施路径、时间进度和评价方式，通过督察通报、跟踪督办等方式，层层传导压力、级级落实责任，确保各项改革任务有序推进。同时，始终坚持问计基层，凝聚全警智慧，鼓励基层单位和民警结合实际开展“微改革”、“微创新”，为分局深化改革踊跃献计，去年以来，共收集民警对改革工作的意见共计10余条。

  以队伍建设为根本，规范执法行为，完善执法权力运行。抓实民警“执行力”，解决“治警”问题。结合“狠抓落实年”要求和公安工作目标考核任务，认真落实周计划、月通报、季考核、年总结和每月巡视巡查、责任倒查、上下班和纪律作风管理等制度，以“抓住不落实的事＋盯住不落实的人=落实”来倒逼每季度公安工作质量考核排名末位的部门。提升队伍“凝聚力”，解决“建设”问题。通过积极开展运动会、文艺汇演、心理辅导等一系列丰富多彩的警营文体活动，不断凝警心、铸警魂、聚警力，引领全体民警在维护社会稳定、保障民生幸福、服务经济发展中，以更自觉的态度、更饱满的热情、更有力的措施，扎实推进各项警务工作稳步开展。着眼互动，打造“活力”公安，解决“创新”问题。结合辖区实际，推出微改革、微创新（如：社区警务“六联”工作法），以深化“打补丁”的运行机制，使民警在公安工作的第一线掌握新知识、积累新经验、增长新本领。同时，分局以移送起诉、法院庭审等环节中暴露的公安执法突出问题为切入点，紧盯初始执法行为、涉案财物（物证）管理等关键环节，实行办案质量终身负责制和错案责任倒查问责制，做到“谁办案谁负责、谁违法谁担责”；建立法制员制度，在派出所、刑侦大队、交警大队等执法部门设置法制员，为案件质量把关提供人员保障。

  以立体防控为重点，推进综合治理，全面深化平安建设。健全指挥体系。打造了“两个中心”，“公安警务作战指挥中心”和“情报信息研判中心”，以“两个中心”为龙头，建立了融合GPS系统、“110”报警系统、PGIS警用地理信息系统等资源的扁平化指挥平台，实现了“天网”视频、治安卡点、巡逻警力、110警情等警务要素“一图显”，针对突发性案件，可就近调集警力、“天网”进行处置，实现一呼百应、“一键封控”；搭建了综合治理联动服务平台，通过网格化服务管理信息系统和公安“110”指挥平台，对110报警和民生诉求进行合理分流。改革警务模式。紧紧围绕“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的总目标，按照“专业警力要集中，综合警力要下沉，执法队伍要整合，社会力量要统筹”的思路，推行“一室三队”警务机制改革，警务指挥室重点打造派出所层面的扁平指挥、应急联动、信息研判、视频侦查“四位一体”平台；案件侦办队重在集中专业办案力量，坚持大小案一起抓，解决案件办理“两张皮”现象；巡逻防控队重在整合街面力量，实施联勤联动，最大限度地显性布警、屯警街面，提高联勤联动和快速反应的能力；社区民警重在落实属地化职责，积极争取街道、社区支持，配齐配强辅警和其他协管力量，同时与社区网格化服务管理相结合，做实社区警务工作，全力实现派出所工作重心从以打击破案为主向以基础防范为主的转变。整合执法力量。按照开发区党工委、管委会改革部署，扎实推进综合执法机制改革，按照“资源整合、人员下沉、职责明晰、高效快捷”的原则，组建综合执法队伍，整合公安、城管、安监、工商、交通等执法力量，采取“联勤巡逻、综合执法”的方式，依托社会治理服务网格，统一行使治安管理、市容秩序、静态交通、扬尘、违建、环保、安监和市场监管等执法职责和综合巡逻工作。

  以群众满意为目标，优化便民服务，构建和谐警民关系。立足本职本岗，在案件审批、办文办事等方面进一步简化办事程序，提高服务效率，切实为基层减负，具体做法有：开发警情推送系统，第一时间将警情信息推送至民警手机，全面落实报警求助首问责任制，群众办事一次告知制、窗口单位弹性工作制，大力推行“预约服务”、“绿色通道”和“一站式”等服务模式，切实解决“门难进、脸难看、事难办”等问题。同时深化警务公开。从基层民警日常执法活动入手，针对接处警、询问、讯问、扣押、查封等行政强制措施，以及涉案财物管理等容易发生问题的执法活动、执法环节，健全完善了相关执法公开程序规定和标准规范；邀请人大代表、政协委员、开发区纪委等职能部门人员和群众代表担任特邀监督员，对警务工作进行检查指导；把执法公开纳入执法质量考核，通过科学的考核机制，使全体民警自觉做到恪尽职守、尽职尽责，切切实实的把警务公开落到实处。