西城街道党工委强化基层干部队伍建设，不断增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，以党的建设引领和推动西城街道经济社会跨越发展。

西城街道党工委在街道机关党总支和5个社区党总支认真组织“两学一做”学习教育。目前，组织学习党章、党规、习近平总书记系列重要讲话精神30余次；组织开展党课教育9次，党员培训学习160余人次；在全体党员干部中开展做合格党员活动，发放了729本《党员手册》和41本《基层党组织工作簿》。全面落实党员轮训，组织开展各类知识讲座7次、入党积极分子培训1期，实施“五类”授课方式，累计为党员讲授党课80余次。

扎实开展“基层党建推进年”活动，街道党工委提出了“84654”的创建思路，以西山社区为示范点，对其他4个社区进行研究，全面推广。全面推进基层阵地建设，投入10余万元，进行机关总支、人大、政协等3个活动室规范化建设；投入20余万元，为没有活动阵地的关上、关下2个支部建盖467平方米的活动房。截至8月底，西城街道6个综合服务平台站点共发布电视展板24条、电视公告50条；发布党务公开信息161条、三会一课信息232条、民情速递102条，完成党费收缴信息发布5326条次，办理便民服务事项832条。自3月底启动“两类”组织党组织覆盖提升行动以来，党组织集中组建取得了明显成效，新组建的非公党支部3个共覆盖14家非公企业，分别是冯官桥社区劳务公司联合党支部、西山社区云南瑞杰经贸有限公司联合党支部和大海哨社区润稼园餐厅联合党支部。按照经开区工委组织部要求，上报实施街道机关党总支规范化1家，规范档案管理、阵地建设，预计2016年年底全面完成。

同时，加强基础性服务工作，规范党员管理，抓好换届工作，推行党员积分制管理、党员评星定级制度，社区对每一位党员核定基准分，明确加、减分因素，通过季度、年末考核，对75分以下的党员干部实行诫勉谈话或末位淘汰处理。分2期对新任的102名社区、小组干部进行全员封闭培训。排查软弱涣散党组织3个，督促整改1个，正在整改2个。结合社区服务型党组织建设，全面实施社区党员亮身份制度，社区一站式服务大厅分为党务、政务、居务、商务四个窗口，社区干部统一到服务大厅办公，亮明身份、职责，明细服务流程、工作人员AB角等服务制度，为群众提供一站式服务。