为增强党员干部教育培训工作的针对性和实效性，曲靖市沾益区精准聚焦组织需求、充分匹配干部需求、靶向瞄准岗位需求，举办2023年组织人事干部业务能力提升专题培训班暨基层党务工作者培训示范班，切实提升基层党务工作者、组织人事干部的理论水平、业务能力、履职能力。

针对基层党务工作者队伍流动性大，部分党务干部政策不熟、思路不清、能力不足、业务不精等问题，按照“谁做具体工作、谁来参加培训”定向式选准培训对象，将全区11个乡镇（街道）、60余家区直单位、8个区直党工委等130余名党务工作者、组织人事干部全部纳入培训范围，确保培训工作覆盖全面。按照“1+3+N”框架科学设置课程，“1”即以党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为首课、主课、必修课，“3”即明确政治理论、基础党务、组织人事3类课程，“N”即涵盖标准、流程、经验、方法、制度规范等培训内容，实现了党的理论教育、党性教育、专业能力培训的有机统一。

强化年轻干部上讲台培养锻炼，改变以往由专职讲师包揽授课的模式，将年轻干部从“台下”移至“台上”，按照科室负责人带头讲、年轻干部轮流讲的原则，由年轻干部结合岗位职能、业务政策，轮流上讲台、当讲师。年轻干部在备课中查找资料、钻研政策、消化内容、梳理思路，反复打磨课件，增强业务学习、钻研的积极性和主动性。培训中注重交流互动，参训学员提出具体问题，授课干部面对面答疑释惑，进一步提升培训成效。

采取“业务骨干点题培训+突出实际按需送学”的方式，以“干什么讲什么”为原则，围绕基础党务、发展党员、公务员工作、干部工作等业务知识，聚焦工作实践中的重点、难点问题，针对业务工作讲经验谈思考、结合亲身经历讲方法谈体会，把业务讲清讲透、工作讲深讲实，补齐能力短板、消除知识盲点，全面提升沾益区党务工作者和组织人事干部能力素质和业务水平。