为进一步提高村（社区）“两委”干部的思想政治素质、政策理论水平和业务能力，3月24日至3月30日，富宁县举办村（社区）“两委”干部培训班，分2期对全县村（社区）“两委”班子除党组织书记、主任外的其他成员、村“两委”委员进行全覆盖培训，让“新手”学习锻炼，“老手”转型提升，尽快进入“战斗”状态。

精挑细选，培训内容“全”。精心制定村干部培训工作方案，提前调研确定培训内容和明确培训方式，针对新任村干部中“新手”“老手”不同情况，分门别类，将课程内容分为思想政治教育、履职技能、业务能力、党风廉政、民族团结进步示范创建等5个模块15个专题，把党的政治建设摆在首位，开设《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和考察云南时的重要讲话精神》《学深悟透十九届五中全会精神，结合富宁“十四五”规划，推动富宁乡村振兴发展》等理论性课程，根据村组干部工作实际，开设城乡居民社会保险费缴费、以党支部规范化建设为抓手，加强党员教育管理，落实“四议两公开”等机制，助推脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理等》、实操培训《三会一课》等有目的、针对性的课程，让参训学员学到最需要的知识，得到扎扎实实的提升。

图为开班仪式现场

选优配强，培训队伍“精”。配齐师资队伍，组建教学团队，由县委党校老师担任班主任，部分党校老师分别联络服务一个乡（镇），确保教学秩序正常有序开展。通过邀请省委党校教授，精选县级部门领导、党校教师、基层干部依托其理论水平高、工作阅历深、实践经验足的优势为村干部精心授课，结合理论与实际、面对面教学，分析当前工作形式、剖析原因、提出对策，让学员有学习、有思考、有提升以深入浅出的方式解读课程，帮助村组干部开拓思路、吃透政策、把准方向。同时，培训结束后，对全体学员进行培训结业测试，检验培训效果和成效。

量体裁衣，培训方式“新”。创新培训方式，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为本次培训的“第一课程”，围绕十九届五中全会精神、“十四五”规划及乡村振兴战略等内容，持续强化新任村（社区）干部政治训练的基础上，把唱歌、课堂游戏、朗诵党章、重温入党誓词等体验式学习列为培训内容，在采取传统讲学方式的基础上，穿插视频教学、观看情景剧、实操培训、随堂测试等新颖模式，提高课程感染力和接受力。同时，组织村（社区）干部到县革命纪念馆现场观摩学习，通过现场体验让村干部开阔视野、增长见识，有效增强培训的灵活性、趣味性和实效性。

图为到革命纪念馆观摩学习

跟踪管理，培训纪律“严”。在村组干部培训过程中，把纪律规矩立在先挺在前，严格执行请销假、上课签到等系列严格有效的培训管理制度。实施联络员跟踪管理制度，督促培训过程全程监督管理，确保学员按照培训日程安排参加培训，掌握每位学员的动态。严格课堂纪律，课中实行随机清点人数的方式，记录空缺位置情况，进行跟踪落实，避免学员出现早退现象，针对会场内使用手机、不认真听讲学员及时提醒督促，让学员保持全神贯注的思想，确保培训井然有序进行。

图为参训学员集体合影（第二期）