近年来随着园区经济总量的不断增加，新入园非公企业逐渐增多，非公企业党组织建设基础薄弱等越发凸显，华宁工业园区党工委采取健全组织机构、完善活动阵地建设、提升党组织覆盖等措施，进一步规范园区非公党建工作。

强化组织领导，规范管理机制。县委加强对园区党建工作的领导，选优配强园区党工委领导班子和专职书记，解决了领导班子成员缺员的问题。园区党工委及时设立党务办公室，抽调专职党务工作人员，有效解决了以往各项工作繁多，无法兼顾党建工作的难题。同时，建立健全园区党建工作机制，实行机关党员下派园区企业党组织担任党建指导员等制度，推动党建责任层层压实，党建工作人人落实。

完善阵地建设，打造党建工作平台。园区党工委先后筹措资金5万元，完善党工委党员活动室建设，在原有的基础上，增添了各项制度上墙和园区党建工作动态牌，让“党员活动室”成为学习的阵地，成为党员、干部、职工的“培训学校”。活动阵地充分发挥四项功能作用：一是加强对入党积极分子进行党的基本知识培训，激发他们的政治热情；二是加强对广大党员法律知识和规章制度的培训教育，增强党员职工民主意识和依法办事的能力；三是加强对党员党的宗旨意识和路线方针政策教育，充分发挥党员的先锋模范作用；四是开展业务培训和管理知识培训，提高党员干部素质和职工业务技能。

开展“两学一做”活动，规范党内学习生活。园区党工委根据中央、省市县委关于在全体党员中开展“两学一做”学习教育的统一部署，制定学习方案，区分层次、有针对性解决存在问题，确保学习教育取得实效。把学习活动和干事创业相结合，分别对机关、企业，对领导、职工提出相应的学习要求，园区各级党组织和广大党员开展学习的氛围浓、范围广，以学习活动促进了生产发展。各企业党组织以“两学一做”活动为契机，规范执行“三会一课”和按时足额缴纳党费制度，党员在企业生产的先锋模范带头作用进一步发挥。

灵活组建非公党组织，提高党组织覆盖率。园区党工委围绕实现100%党组织覆盖率，开展有效的软弱党组织整顿，灵活组建非公党组织，稳步推进党组织覆盖提升工作。开展破产、“僵尸” 企业非公党组织专题调研，对党组织涣散、活动不正常、无法正常履行党员义务等超过一年以上的组织，原则上做思想工作予以撤销。2015年、2016年共撤销了2个非公企业党支部，同时按照所属党员意愿，主动和相关党组织联系，确保解散党组织党员有安身之所。围绕应建尽建，采取党员人数3人及以上直接建、党员人数3人以下的按片区联建、行业联建、派党建指导员组建等灵活多样的方式先后成立了5个非公党组织，覆盖非公企业11个，园区党组织覆盖率提高到82%，党的旗帜插到园区的每个角落，从而让到企业打工的流动党员有了“家”，口袋党员找到了“家”，让非公企业沐浴在党的光辉下，逐渐成长壮大，切实增强企业党组织的凝聚力和向心力。（王骏、杨佳）