华宁县用好述职评议抓手促进基层党建提档升级
作者: 发布时间:2018/3/5 10:25:16 点击率:0
为进一步压实各级党组织书记抓党建第一责任人职责,华宁县坚持“四个导向”,做到述职范围全覆盖、点评问题有针对性和多层面分类测评,检验各党组织书记抓党建工作成效,不断激发基层党建工作新活力。
以述职范围全覆盖为导向。县委率先召开党(工)委书记抓基层党建工作述职评议会,11名党(工)委书记在会上向县委进行现场述职和书面述职,述职内容涵盖农村、机关、学校、“两新”组织等各领域,通过述职让县委对全县基层党建工作有了一个全面的掌握和了解。同时,11个党(工)委积极向下延伸述职评议范围,组织下属137个党组织书记向党(工)委、“两代表一委员”、党员群众代表等对一年来工作进行现场述职和书面述职,层层传导压力,实现基层党建述职评议全覆盖。
以提升述职质量为导向。全面落实从严治党责任,严把述职报告质量关,聚焦基层党建工作,紧扣查找问题、解决问题这个关键,在述职报告中体现“五个明确”,即明确履职情况、明确问题导向、明确原因分析、明确工作方向,明确推进措施,做到见人见事见思想,防止述职报告虚、空、偏,防止以工作总结代替述职报告,防止以班子履职情况代替个人述职,防止只讲成绩不讲问题,防止只点问题不提整改。全县2017年度党(工)委书记抓基层党建工作述职评议考核工作成效显著,做到了述职报告讲成绩实事求是,着重总结经验成效;讲问题不回避不遮掩,着重分析深层原因;讲打算视野清晰,着重提出思路举措。
以聚焦问题点评为导向。为确保述职述得认真、问得实在、点得透彻,述职评议考核动真碰硬,增添述职压力。围绕述职报告中存在的问题、日常深入基层调研掌握的情况和审阅报告中查找的问题,上级党组织书记逐一作出点评,立足全局总结亮点成绩、查找共性问题,帮助找准“短板”差距,既充分肯定成绩,又一针见血地指出问题和不足,提出具体整改意见。其中,县委书记在点评中,点出问题41个,提出整改要求5个,10个党工委书记现场点出问题326个,提出整改要求46个。
以程序严谨规范为导向。抓实抓好述职前准备工作,各党组织负责人在认真调研、深入思考的基础上扎实撰写述职报告,并将报告提前送县委领导审阅和提出意见建议,县委组织部多次对述职报告进行了集中审阅,在述职评议考核会上,采取逐一述职、逐一点评的方式,每名述职党组织书记都由主要负责同志分别点评,做到了述得认真、点得透彻,收到了红脸出汗、提振精神的效果。县委组织部派出部班子成员为组长的5个指导组全程参与下级党(工)委书记组织的述职评议会议,并作详细点评。同时,由参会人员现场对述职人员进行民主测评,测评内容注重党建工作的全面性,突出重点工作的针对性,测评结果作为年度基层党建考核的重要参考标准,成为评价基层党组织工作的“一把尺子”和评先选优的重要依据,努力做到基层党建工作要求的一贯性、连续性和严肃性。