永善县紧紧围绕“民生为本，人才优先”这一主线，全面落实各项就业再就业政策措施，完善政策、培训、服务“三位一体”工作机制，进一步扩大就业容量、提高就业质量，畅通失业人员、失地农民、高校毕业生就业再就业渠道，就业形势总体稳定，全县城镇登记失业率4.06%。

　　一是加强扶持促进就业。采取到村发放、打造示范等方式，创新“三项贷款”发放形式，努力实现工作重心下移、服务端口前移，提高服务质量。2016年，全县发放“贷免扶补”创业小额担保贷款606户6060万元，创业担保贷款863户8570万元，劳动密集型企业7户1310万元，“三项贷款”共扶持1481人创业，带动2208人就业。

　　二是服务企业稳定就业。召开“服务企业、促进就业”座谈会，对参加了失业保险并足额缴纳失业保险费，不裁员或少裁员，财务制度健全、管理运行规范的县内企业给予“稳岗补贴”，切实帮助企业减轻负担，稳定就业岗位。共对金沙矿业等13家企业给予25.7万元的援企稳岗补贴，惠及困难职工578人。会审通过小微企业“两个十万”申请15户，补贴45万元。严格按照省、市文件要求，积极落实阶段性降低社会保险费率政策，降低养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险征缴比例，为企业减少运行成本371.37万元，有效助推企业发展。

　　三是用活政策援助就业。大力实施“就业优先”战略，确保政策落实不折不扣、及时全面，充分释放政策效应，不断开发新的就业岗位，积极鼓励企业吸纳就业。全县城镇新增就业2960人，其中城镇下岗失业人员再就业623人，就业困难人员再就业546人，发放失业保险待遇14.5万元。开发公益性岗位310个，发放公益性岗位补贴311.4万元。组织高校毕业生见习30人，公开招聘公务员17人，事业人员356人。

　　四是抓实培训转移就业。结合全县精准扶贫工作大局，印发《永善县农村劳动力转移就业扶贫行动计划》和《永善县技能扶贫专项行动方案》两个指导性文件，以“提升劳动技能，促进稳定就业，增加群众收入”为重点，按照“一户一人一技”的要求，扎实推进“转移就业脱贫一批”工作，逐步实现“每户有一人稳定就业”的目标。全年共开展创业培训13期1551人，引导性培训51期2808人，技能培训80期6770人，涉及电子商务、挖机装载机、种养殖、果树栽培等十余个工种，同时，加强与县内外各用工企业的沟通协调，为群众提供岗位信息，深入乡镇举办“春风行动”现场招聘会，积极开展就业援助月等活动，做好农村劳动力有序转移输出工作，全年转移农村劳动力12.9万人次，实现务工工资性收入26.21亿元。

　　五是创优环境助推就业。进一步健全信访、监察、仲裁“三位一体”联动机制，畅通信访、投诉、举报、仲裁等维权渠道，建立劳动合同审查备案制度、用人单位用工备案制度和工资支付监控制度，完善农民工工资保证金制度，及时纠正违法用工行为，规范劳动用工关系，全力构建和谐劳动关系，创优就业工作环境。全年共开展劳动执法监察115人（次），网上执法年审101户，日常巡查用人单位320户（次），为420名农民工追讨被拖欠工资825万元。坚持“快立、快调、快审、快结”的原则处理劳动争议案件，积极处置劳资纠纷，全年共受理工伤案件50件，受理劳动争议仲裁案件39件，其中，庭前仲裁调解13件，审理裁决26件，查处率和结案率均为100%。