7月12日，县工信局开展“以老带新”传帮带、“以新促老”添活力交流座谈会，以交流学习带动全体干部转变工作作风，提升工作能力，强化责任担当。

以身示教，思想引领。老同志们结合自己的工作经历，因材施教，帮助年轻同志快速转变角色、进入工作状态。同时，帮助他们厘清工作思路、明确工作方向、增强干劲。

经验共享，薪火相传。“传帮带”是帮助年轻同志成长的重要方式，县工信局组织成立“老带新”结对小组，形成“传”业务知识，“帮”技能提升，“带”新人成长的传帮带工作新局面，让老同志充分发挥“酵母”作用，在与年轻同志的互帮互学中增进同事感情，从而提升干部整体能力素质。

以新促老，增添活力。近两年新录用的年轻干部分别结合自身工作岗位，谈体会，谈成长，谈不足，展现了青年干部的实干担当与踔厉奋发的精神风貌。

下一步县工信局将持续完善及推进“传帮带”结对活动，让干部职工干事创业的精气神更加充足，推动跨越发展的动力不断增强。（威信县工信商科局）