为把基层党建工作优势转化为推动精准扶贫的强大动力，竹溪县充分用好党建工作抓手，释放工作动能，为精准扶贫注入新的力量。

筑领富堡垒与育带富“尖兵”同步走。加大在农村新型经济合作组织、专业协会、产业链、外出务工经商人员中组建党组织力度，把党组织牢牢筑在各领域之中，再将各领域的资源优势输出到贫困群体中间，带领群众脱贫致富。目前，该县正对99个产业专业合作社进行筛查，同步探索在劳务输出密集的江苏、广东等地建立流动党支部。加大村干部创业支持计划覆盖面，坚持支部筑路、经济合作组织引路、党员带路、产业铺路，引导鼓励农村党员和乡土实用人才致富带富，推行“支部+经济合作组织+农户+市场”模式，带动一批党员创业致富，带领贫困户脱贫致富，每个村培育带富党员标兵不少于3名，形成“星火燎燃”的良好局面。

选派“第一书记”与实施“头雁培育”齐头进。全面开展以“建强农村基层党组织，建好农村经济合作组织；把基层党组织负责人培养成经济合作组织带头人，把经济合作组织带头人培养成基层党组织负责人”为主要内容的“双建双培”活动，按每个乡镇创建“双建双培”党员创业示范点不少于3个的标准全面铺开，打造村级过硬领富“内核”。紧密结合正实施推进的“双包双建双带双促”为主要内容的“结穷亲、帮穷户、拔穷根”精准扶贫工程，按照村级需要、个人自荐、单位委派的方式，把村级党组织最需要、农业农村工作经验丰富、头脑灵活敢挑重担的机关党员干部选派到贫困村担任“第一书记”，目前省、市、县、乡（镇）共选派机关185名，实现117个贫困村“第一书记”全覆盖，为村级组织安装上强劲“外核”，形成“双核”推动精准扶贫的生动格局。

壮大集体经济与强服务力量两手抓。该县按照“一村一品、因地制宜、资源转换、科学发展”的工作思路，逐一制定强村计划，下力气扶持“空壳村”发展。根据产业布局、功能定位、资源禀赋等，坚持不懈地推进集体产业示范基地建设，盘活用好村级资源，加大山场林地、库塘堰堤、“四荒”资源、矿产资源的利用效率，促进村级集体经济收入不断增加，厚植村级党组织致富“家底”，为贫困群众脱贫致富带去更多选择。借落实村干部工作报酬契机，全面推行“基本报酬+绩效报酬”的结构报酬制，探索对村干部实行全职化管理，真正让村干部专下来，把主要精力放在服务群众、推动精准扶贫工作上，从而形成强大的工作合力。