五华区卫生系统结合卫生工作实际，对党的群众路线教育实践活动中查找的问题进行深入整改。区卫生局所属的区卫生局卫生执法监督局党支部，通过加强基层党组织建设，从作风纪律建设工作入手，进一步提高广大干部职工的工作效率和服务水平，转变工作作风。

    切实提高人员素质。为切实做好作风转变工作，区卫生局卫生执法监督局党支部首先从自身学习抓起，不断加强政治理论学习和法律法规学习，努力提高干部职工的思想政治素质和法律素质，进一步增强政治敏感性和行政执法工作的自律性。以高度的责任感和事业心、高度的组织性和纪律性完成各项工作任务。

   切实转变工作作风。区卫生局卫生执法监督局党支部结合卫生监督执法工作实际，制定修改完善了《五华区卫生监督协管员管理办法》、《五华区卫生局卫生执法监督局卫生监督员绩效考核办法》等制度。规范的制度为作风转变奠定了坚实的基础。同时，实行一站式服务，提供热情周到的服务，认真受理群众举报，对举报人做到耐心解答，诚心处理。杜绝“门难进、脸难看、事难办”和“吃、拿、卡、要”的行为，增强工作的主动性，不断提高工作效率，到目前为止区卫生局共受理调解医疗纠纷达117件，及时回复处理率达100%。并收到管理相对人的表扬信2封。

    切实加强工作纪律。区卫生局卫生执法监督局党支部结合中央“八项规定”和“卫生监督人员十不准”等规定，进一步梳理完善各项工作制度。要求党员带头严格遵守作息时间，有事按规定程序请假。工作时间内要着装整齐，举止端正，语言文明，保持良好精神状态，严禁上班时间喝酒和非工作时间穿制服进入娱乐场所。严禁工作人员在上班时间操作电脑看股票、上网聊天、玩游戏等与工作无关的事情，办公用电脑中不允许存放涉密文件，一经发现将严肃处理。

    切实加强内部稽查。区卫生局卫生执法监督局党支部在严明工作纪律的同时，实行内部稽查和定期征求社会监督意见制度，对行政执法科室执法责任制的检查，采取明察暗访或不定期抽查的方式，加强对纪律执行情况的监督检查，一经发现有违反规定的现象，除严肃处理责任人外，对科室负责人也要追究相关责任。