今年上半年，在省、市委组织部门的统一部署下，由县人才办牵头，会同相关部门在全县范围开展了2010年和2011年人才资源统计工作，这次人才资源统计在全省范围内均属首次，数据（含托管“两区”的四个乡镇）将作为各县区人才工作情况排名的重要参考。
    统计数据显示，截至2010年，我县的人才资源总量为25334人，占全县人力资源总量的7.3%。其中：党政人才1550人，企业经营管理人才2214人，专业技术人才8583人，高技能人才1359人，农村实用人才11626人，社会工作专业人才2人。2010年，全县人力资本投资71469.19万元，人力资本投资占GDP总数的18.6%。其中：全社会教育支出53303.6万元，全社会卫生支出16244.59万元；全社会研发支出1921万元。
    截至2011年，我县的人才资源总量为29874人，占人力资源总量的8.5%。其中：党政人才1737人，企业经营管理人才2435人，专业技术人才8792人，高技能人才1481人，农村实用人才15427人，社会工作专业人才2人。2011年，全县人力资本投资达85293.58万元，人力资本投资占GDP总数的18.7%。其中：全社会教育支出61940.8万元，全社会卫生支出21071.78万元；全社会研发支出2281万元。
    本次人才资源统计工作进一步掌握了我县人才资源的规模与分布、人员结构和素质水平等方面的情况，提高了人才工作的科学化水平，为今后经济社会发展决策提供了强有力的数据参考依据。