临翔区以三项错措施强化组织工作宣传，积极引导广大党员群众关心、了解、支持组织工作。

编好两本册子，明确组织工作宣传重点。一是以“三个一百”、“优化软环境增强软实力活动”、“新家园行动计划”、“创先争优活动”为主要内容，编发《临沧市临翔区创先争优政策知识小册子》400余册，确保全区各级党组织负责人、组工干部、乡（镇、街道）组织干事人手一册，进一步明确了创先争优活动的主要内容、工作要求、活动方式和全区各级党组织、广大党员干部的工作任务。二是以《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公务员法》、《公务员调任规定（试行）》和干部选拔任用工作四项监督制度为主要内容，编发《党政领导干部选拔任用政策法规学习问答》700余册，确保全区科级以上领导干部及组织、纪检、人事部门干部人手一册，进一步加大组织工作政策法规的宣传普及力度，引导广大干部群众了解、关心、支持组织工作。

搭建两个平台，突破组织工作宣传难点。一是在部内设置宣传栏、党建工作展板、组工干部岗位职责公示栏、党员公开承诺公示栏，公开组织工作纪律、任务、近期工作重点、组工干部岗位职责及联系电话，展示组织工作的成绩，扩大组织工作宣传面，引导广大党员群众进行监督，推进工作交流。二是在《临翔组织工作》中增设“政策解读”栏目，通过“上呈下发”的形式，及时向党委、领导干部、党员群众传送组织工作的最新动态、经验成果、面临问题及最新组织工作政策法规解读，引导广大党员干部关心支持组织工作，并为组织工作发展献计献策。

推进两个制度，打造组织工作宣传亮点。一是认真推进进《中共临沧市临翔区委组织部党员承诺公示制度》，19名组工干部立足岗位实际作出工作承诺70余条，通过部公示栏公开承诺事项，并实行承诺事项完成情况月公示制度，每月公示干部承诺事项完成情况，强化对干部督促鞭策的同时，树立组工干部良好形象，加大了组织工作对外宣传力度；二是认真推进《中共临沧市临翔区委组织部机关干部联系服务部分区直部门制度》，14名组工干部联系服务42个区直部门，联系服务干部每季度深入联系单位点不少于一次，在做好联系服务工作的同时及时将组织部近期工作及相关政策法规进行通报讲解。2010年以来，临翔区委组织部联系服务人员共深入联系单位83人次，为联系服务单位通报讲解组织工作及政策法规42场次，帮助联系服务单位解决实际困难21个，收集意见建议17条，切实发挥联系服务干部组织工作宣传员、政策法规解答员的作用。