干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，临翔区高度重视干部教育培训工作，紧紧围绕工作大局，以坚定理想信念、增强执政意识、提高执政能力为重点，在教育培训“科学化、制度化、规范化”上下功夫，不断创新培训形式，拓宽培训覆盖面，干部队伍的整体素质有了显著提高，干部教育培训的长效机制基本形成。
 
　　强化领导，制定计划抓培训。一是健全领导机构，切实加强领导。协调和组织好全区教育培训内容的征求、课件的设置、授课教师的培养选拨和干部教育培训工作的督促检查等工作，较好的发挥了信息、项目、资源的共享，形成了齐抓共管的工作格局。二是结合实际,科学制定培训方案。在深入调查研究和充分征求区直各单位、各乡（镇、街道）意见的基础上，采取与临翔发展实际相结合，科学设定培训内容；与专题教育活动相结合，改进干部工作作风；与干部需求相结合，拓宽培训渠道和载体；与现实需要相结合，学习借鉴先进经验；与个人发展相结合，提升个人综合素质的“五结合”方式，制定年度干部教育培训计划，统筹安排教育培训内容。三是明确培训工作目标，把握培训工作重点。把加强党性教育、能力教育、作风教育、素质教育作为干部教育培训的重点内容，以党性教育为核心，以“三严三实”和“忠诚干净担当”为重点培训内容，以先进理论武装广大干部头脑，提高干部政治敏锐性和干事创业的激情。
 
　　深化改革，创新方法抓培训。 一是推进党校办学体制改革。临翔区在充分发挥党校主阵地、主渠道作用的基础上，整合资源优势，以区委党校教师为主体，全面吸收各部门、各领域领导干部、专业技术人才、致富能手、乡土人才，建立党员干部教育培训师资库1个，进一步整合专兼职师资队伍；依托区档案局建成涵盖历史沿革、革命历史、英雄人物等内容的爱国教育现场教学点1个；结合全区基层党建和产业建设，依托10个乡（镇、街道）建成了一批农业技术现场教学点。二是推进培训模式改革。探索“常量+变量”的模块化形式，在持之以恒抓好党性教育这个主业的基础上，充分运用调研成果，坚持“按需培训”的工作原则，于2016年初制定了“十三五”规划、脱贫攻坚、五大发展理念、农业特色产业发展、村庄规划建设等重点培训课题，实现组织需求和岗位需求相统一。三是推进培训方式创新。培训工作中，注重改进教学方法，综合运用讲授式、案例式、观摩式等教育方法，不断增强培训实效。在全区范围内营造“引导学”、“督促学”、“监督学”的激励约束机制，确保干部学出成果、用出水平；采取“请进来”“走出去”的培训方式。“请进来”：邀请清华大学、华中科技大学等高校专家教授及省、市实践经验丰富、理论水平较高的党政领导干部现场授课。“走出去”：组织领导干部赴华中科技大学等干部教育培训基地进行培训，切实增强领导干部应对全球化、信息化和市场化挑战的能力。四是推进教学培训管理体制创新。一方面是认真贯彻落实《干部教育培训工作条例》要求，建立和完善班主任、跟班联络员和班委会 “三位一体”管理制度，加强学员请销假、考核评价、表现反馈和跟踪管理。
 
　　上下联动，分层分类抓培训。一是上级调训的干部由区委组织部负责配合上级组织部门做好调训工作。二是全区科级干部、村（社区）党支部书记和主任由区委组织部牵头组织培训。2015年组织部门举办培训班8期，培训科级领导干部847人次，“一把手”116名，基层党组织书记180余人次。三是乡（镇、街道）一般在职干部、其他村组干部由乡镇党委负责组织培训，区直机关党政事业单位一般在职干部由各单位自行组织培训。一年来，共开办各类主题培训班124班次，参训干部12308余人次，其中妇女干部1989人，少数民族干部2044人、非党干部864人，青年干部686人。四是乡（镇、街道）领导干部和村“两委”干部，由区委党校牵头，区委组织部、区委宣传部、新农办等单位配合，以继续开办流动党校，组织教师深入到乡（镇、街道）、村（社区）开展以建设社会主义新农村、构建和谐社会为主题的农村党员集中教育培训活动，2015年共开展“流动党校”送教下乡活动25场次，受教育人数达到1200余人次。
 
　　夯实基础，搭建平台抓培训。一是抓实党委（党组）中心组理论学习。紧紧围绕中央、省委、市委和区委重要精神、重大部署，以“一月一专题”的形式进行深化拓展，组织各党委（党组）以中心组学习为龙头，精心设计集中学习课题，推行中心发言制度，深入开展专题学习讨论，做到每次学习有主题、有记录、有心得，达到“开展一次学习解决一个问题”目的。二是采取到上级对口部门跟班学习的方式，要求年内区直各单位、部门至少选派1名具有良好的政治素质、综合素质、协调能力和可塑性强的同志到对口省、市部门跟班学习，学习时间为2个月以上。2015年，全区共有8名同志到省直对口部门挂职和跟班学习，25人到市对口部门跟班学习培训。三是借力“互联网+”，扎实推进网络学习资源向基层延伸。一方面是持续抓好云南省干部在线学习，2015年全区共有1660名学员参加云南省干部在线学习学院的学习，其中：公务员及科级以上领导干部1554人，村（社区）干部106人，全区公务员培训覆盖率达到100%，村（社区）干部培训覆盖率达到50%以上。（区委活动办 王云）