党员干部现代远程教育是一项政治性、专业性和技术性都很强的工作，远程教育队伍的业务素质和工作水平如何，直接关系到开展此项工作的成效。云县围绕“让党员干部经常受教育、使农民群众长期得实惠”这一中心，积极为提高基层党组织创造力、凝聚力和战斗力，提高党员干部和群众学用结合的积极性，提高党员干部的综合素质和农民群众的致富能力提供优质服务，着力加强“四支”队伍建设。　　

    一是加强操作管理员队伍建设。从乡（镇）干部、行政村（社区）“两委”成员和党员、以及农村中小学教师中，选择有一定专业技能、文化水平和工作责任心的同志组成操作管理员队伍，采取县上组织的纵向培训和相互横向培训相结合的培训方式，提高他们的业务能力和操作技术水平，为远程教育工作开展提供有力的组织保障。目前，我县已实现每个远程教育站点至少具备2名管理员，具备操作管理能力的人才队伍还在不断扩大。

    二是加强技术服务员队伍建设。充分利用远程教育工作领导小组成员单位的技术资源，由熟悉现代远程教育基本知识、具有相关专业技术的人员组成技术服务员队伍，负责做好网络管理服务工作，参与终端站点设备配置、安装调试和线路维修工作，负责对各站点管理人员进行培训和业务指导，指导终端站点管理人员做好站点设备的操作、管理工作，保证设备安全高效运行，为远程教育培训活动的开展提供技术及其他智力支持。目前我县技术员队伍已为远程教育站点提供100余次技术服务。　　

三是加强致富能手队伍建设。在远程教育“红网络化”工程和“双创双争”活动中，针对学习需求，除每月组织2次集中学习培训外，站点管理员还将课件刻录成光盘送到收看不方便的村、以及部分家庭电教点进行学习，加强对他们的学习指导，提高他们的综合素质和创业致富、带民致富的能力，培育出了一批由种植、养殖专业户等组成的致富能手队伍和学用标兵，并以建立远程教育示范点和学用示范基地为载体，通过其辐射作用，带动部分群众发展生产，全县形成示范一个、带动一片、发展一方的良好氛围。