云县委组织部着力抓好部门自身建设
作者： 发布时间：2011-12-22 15:41:02 点击率：89
2011年以来，云县委组织部认真抓好组工干部能力建设，锤炼作风，增强组工干部大局意识、团结意识、责任意识、危机意识和效率意识，把服务中心、服务基层、服务群众落实到各项工作中。不断深入推进学习型机关建设，深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动和“组工干部下基层调研”活动，进一步加强和改进组织工作新闻宣传和涉组涉干网络舆情应对引导，在李林森精神鼓舞下，努力把组织部门打造成正气机关、服务部门、活力团队、人才摇篮，把组织部门建设成模范部门，把组工干部队伍打造成过硬队伍。一年来，组织干部职工集中学习30次，以学习小组为单位的学习35次，举办专题培训7期；编发《云县组工信息》34期，被市委组织部采用信息19条，被省委组织部采用信息4条；积极推进网络党建，对“云县党建网”进行了升级改版，及时刊载报道党建动态信息1027篇； 通过“云县党建连线”手机信息服务平台，编发信息22期；开展“学习杨善洲精神，做人民满意的好党员好干部”、“增强责任意识、转变工作作风、提高工作效能”等专题大讨论活动，撰写心得体会文章50篇，参加学习杨善洲义务植树活动2次；开展“组工干部下基层”调研活动，建立组工干部挂钩联系51个党建示范点和12个乡（镇）及县级各单位制度，走访座谈干部群众75次，870余人次；实行组工干部挂钩联系旧村旧房改造工作责任制，帮助挂钩乡协调项目、资金、物资，全力支持新家园建设；建立茶房乡马街村互帮互助城乡党组织体系1个，帮助挂钩村协调解决工作经费3.5万元；干部档案顺利通过省委组织部考评验收，达一级标。
