云县结合基层组织建设年工作，按照组织覆盖机制、队伍建设机制、指导联系机制、创先争优机制要求，建立健全非公经济组织，扎实推进非公经济党建工作。

初步形成非公党建工作组织体系。“一委四制”试点工作的开展，完善了党工委内部各项制度，建立了党工委与非公经济党组织工作安排、督促检查、信息上报、沟通联系等各项渠道和制度，理顺了我县非公有制经济党组织的领导管理体制，改变了非公有制经济组织党组织分散、多头管理的不良局面。

建立了一支专抓非公党建队伍。在试点工作中调强配齐党工委领导班子和工作人员，保证工作经费，同时将县委派驻各非公经济组织的党建指导员统一纳入党工委管理，云县已形成一支100余人的非公党建工作队伍，解决了非公党建工作没有专门机构、没有专门队伍、责任难以落实的问题。同时举办了非公企业党建工作培训班，并先后30余人次到各企业党组织检查指导和督促落实。

扩大了非公企业党建工作覆盖面。党工委成立以来，充分运用工商部门的执政资源，发挥工商部门在非公党建中的感情优势、职能优势、体制优势和队伍优势，在非公有制经济组织中新增加党组织20个，升格为党总支1个，非公经济组织党组织总数达67个，找出隐性党员41余名，新发展党员45余名，理顺非公经济党员组织关系203名，党员人数由原476人增加到765人。非公有制经济党组织基本实现了组织生活和活动正常化，并发挥了应有的作用。